常熟理工學院發揮黨建強鏈作用，融聚產教協同紅色動能，引領創建校企雙向互動、資源優勢互補、科技融通創新、人才融合共培的現代產業學院發展新格局。

建組織,蓄積紅色動能。學校發揮黨委牽頭作用，整合各職能部門、二級學院黨委及現代產業學院中政府部門、行業企業黨組織等多方資源力量，構建“現代產業學院綜合黨委—現代產業學院黨委—成員單位黨組織”三級組織架構，在綜合黨委統籌指導下，打造一學院一黨委的現代產業學院黨建新局，融合各學院、相關政府部門和行業企業黨組織，健全上下貫通的組織體系，將黨的工作全面覆蓋到現代產業學院建設上來，全方位蓄積紅色動能，激發校企創新發展潛能。學校打造形成強有力的校政企共建鏈條，聚攏激發更蓬勃的黨建合力，促進黨建與事業發展“一融雙高”。

聚資源,深化產教融合。圍繞政產學研深度融合、深化辦學體制改革、提高人才培養質量、服務地方產業發展等方面開展黨建工作，建立完善“五融五促”運行機制，以組織融合促引領帶動、人員融合促素質提升、平臺融合促資源共享、教育融合促學生成才、業務融合促事業發展，初步構建了以現代產業學院為載體，政府關注支持，企業深度參與，高校創新引領的產教融合長效機制，促進教育鏈、產業鏈有效連接。

融業務，共促事業發展。發揮黨委領導核心作用，推動校企高效溝通、產教深度融合、業務緊密關連，以黨建強帶動發展強，促進校企事業協同共進。推進實施政校企行人才多向交流機制，產教雙向賦能建設“雙師型”教師隊伍，300多名教師赴行業企業掛職研修，近300名企業技術人員受聘為兼職教師，其中19人入選江蘇省本科類產業教授；推動產教融合提升專業課程建設質量，建有5個省級產教融合型品牌專業、6門省級產教融合型一流課程；推動共建實習實訓平臺、見習實習基地，共同制定行業企業、學科專業發展規劃及學生培養方案，深入實施“書記校長訪企拓崗促就業”專項行動，推動學校育人、企業用人事業雙融雙促雙提升。