蘇州市職業(yè)大學(xué)進(jìn)一步發(fā)揮國家級市域產(chǎn)教聯(lián)合體平臺作用，深化產(chǎn)教融合，通過黨建引領(lǐng)、四鏈融合、訪企拓崗等創(chuàng)新舉措，全力推動(dòng)畢業(yè)生高質(zhì)量就業(yè)。

黨建領(lǐng)航，構(gòu)筑就業(yè)服務(wù)"紅色矩陣"。充分發(fā)揮基層黨組織作用，成立“贏職先鋒”功能型黨支部，組織黨員教師、企業(yè)HR和人才專家下沉招聘一線，提供政策咨詢、崗位推薦等全流程服務(wù)。創(chuàng)新構(gòu)建了“教學(xué)系+學(xué)生社區(qū)+工作室+企業(yè)”四位一體的就業(yè)機(jī)制，形成“支部建在產(chǎn)業(yè)鏈、服務(wù)沉到最前線”的就業(yè)服務(wù)新范式。

四鏈融合，打造產(chǎn)教融合"聯(lián)動(dòng)機(jī)制"。依托產(chǎn)教聯(lián)合體平臺，各學(xué)院通力協(xié)作，通過精準(zhǔn)對接企業(yè)需求、多渠道宣傳動(dòng)員，深化教育鏈、產(chǎn)業(yè)鏈、人才鏈、崗位鏈協(xié)同聯(lián)動(dòng)，舉辦多場春季校園招聘會(huì)。招聘會(huì)現(xiàn)場設(shè)置了簡歷優(yōu)化、面試模擬等七大功能區(qū)，形成“一站式”就業(yè)服務(wù)閉環(huán)。

訪企拓崗，深化打造校企合作“協(xié)同范式”。創(chuàng)新校企合作模式，主動(dòng)“走出去”，實(shí)施“校領(lǐng)導(dǎo)掛帥+部門聯(lián)動(dòng)+院系協(xié)同”訪企拓崗專項(xiàng)行動(dòng)，主動(dòng)對接區(qū)域重點(diǎn)企業(yè)需求。建立企業(yè)人才需求清單，動(dòng)態(tài)調(diào)整專業(yè)課程設(shè)置，將企業(yè)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)融入教學(xué)，引入企業(yè)導(dǎo)師參與學(xué)生技能考核，形成“招生—培養(yǎng)—就業(yè)”全鏈條協(xié)同育人生態(tài)。

服務(wù)地方，培育產(chǎn)業(yè)升級“人才引擎”。緊扣江蘇省“1650”產(chǎn)業(yè)體系和蘇州“1030”產(chǎn)業(yè)規(guī)劃，構(gòu)建“政行企校”數(shù)據(jù)共享平臺，聯(lián)合蘇州市工信局、重點(diǎn)行業(yè)協(xié)會(huì)，搭建產(chǎn)業(yè)人才需求動(dòng)態(tài)數(shù)據(jù)庫，提高專業(yè)設(shè)置與先導(dǎo)產(chǎn)業(yè)的匹配度。打造“工匠+創(chuàng)新”人才培養(yǎng)升級版，與本土龍頭企業(yè)共同開發(fā)“智能工廠實(shí)訓(xùn)模塊”，強(qiáng)化學(xué)生“傳統(tǒng)技藝數(shù)字化、數(shù)字技能產(chǎn)業(yè)化”的復(fù)合能力。