夏日農(nóng)閑季,“充電”正當(dāng)時。日前,2022年江蘇技能服務(wù)型高素質(zhì)農(nóng)民培育暨休閑農(nóng)業(yè)企業(yè)領(lǐng)軍人才培訓(xùn)在蘇州農(nóng)業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院舉行。該校通過產(chǎn)業(yè)政策研讀、農(nóng)業(yè)品牌化路徑、智慧農(nóng)業(yè)應(yīng)用、新媒體“三農(nóng)”...
夏日農(nóng)閑季,“充電”正當(dāng)時。日前,2022年江蘇技能服務(wù)型高素質(zhì)農(nóng)民培育暨休閑農(nóng)業(yè)企業(yè)領(lǐng)軍人才培訓(xùn)在蘇州農(nóng)業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院舉行。該校通過產(chǎn)業(yè)政策研讀、農(nóng)業(yè)品牌化路徑、智慧農(nóng)業(yè)應(yīng)用、新媒體“三農(nóng)”宣傳等一系列課程及現(xiàn)場教學(xué),先后為來自全省的200名鄉(xiāng)村振興帶頭人帶來現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展的最前沿應(yīng)用知識。
培養(yǎng)高素質(zhì)農(nóng)民(新型職業(yè)農(nóng)民)是推動鄉(xiāng)村振興的關(guān)鍵命題,也是實現(xiàn)農(nóng)業(yè)農(nóng)村現(xiàn)代化的基礎(chǔ)工程。作為全國首批新型職業(yè)農(nóng)民培育示范基地,近年來,蘇州農(nóng)業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院著力強化高素質(zhì)農(nóng)民教育培訓(xùn)體系建設(shè),立足蘇南地區(qū)農(nóng)業(yè)農(nóng)村現(xiàn)代化發(fā)展優(yōu)勢,打造出“校地聯(lián)動、教產(chǎn)銜接、開放共享、終身學(xué)習(xí)”高素質(zhì)農(nóng)民培養(yǎng)的“蘇農(nóng)模式”,先后為社會培訓(xùn)新型職業(yè)農(nóng)民超1.3萬人次,助力一大批有文化、懂技術(shù)、善經(jīng)營、會管理的新農(nóng)人逐夢鄉(xiāng)村振興大舞臺。
做好頂層設(shè)計
打造高品質(zhì)教育培訓(xùn)體系
這個暑假,蘇州農(nóng)職院的不少老師把日程安排得很緊湊。作為學(xué)校全日制學(xué)生的專業(yè)課老師,他們還兼任學(xué)校高素質(zhì)農(nóng)民培訓(xùn)的導(dǎo)師,趁著假期,大家深入田間地頭,通過做好學(xué)員回訪,開展進一步指導(dǎo)工作。
“農(nóng)業(yè)高校承擔(dān)著為鄉(xiāng)村振興輸送各類高質(zhì)量農(nóng)業(yè)人才的歷史使命,高素質(zhì)農(nóng)民培育是其中重要一環(huán)。”蘇州農(nóng)業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院黨委副書記、校長蘇士利表示,作為國家“雙高計劃”建設(shè)單位、全國鄉(xiāng)村振興人才培養(yǎng)優(yōu)質(zhì)校,除了抓好校園日常教學(xué),還必須立足蘇南農(nóng)業(yè)農(nóng)村現(xiàn)代化基礎(chǔ),發(fā)揮學(xué)校各類平臺特長,讓職業(yè)教育的優(yōu)勢為鄉(xiāng)村振興、人才振興深度賦能。
賦能高素質(zhì)農(nóng)民培育,學(xué)校首先做好頂層設(shè)計。在傳統(tǒng)農(nóng)業(yè)生產(chǎn)技能為基礎(chǔ)的條件下,注重農(nóng)業(yè)新技術(shù)、新品種、新模式的推廣與培訓(xùn),把專項技術(shù)、技能與日常農(nóng)業(yè)生產(chǎn)相結(jié)合,明確引導(dǎo)培育對象學(xué)習(xí)的目的性和前瞻性。同時注重對高素質(zhì)農(nóng)民綜合素養(yǎng)的培育,全面提升農(nóng)民的經(jīng)營管理水平,使之成為一方引領(lǐng)農(nóng)民致富的帶頭人、管理者。
明確培養(yǎng)什么樣的高素質(zhì)農(nóng)民,還要打造一個高品質(zhì)教育培訓(xùn)體系。蘇州農(nóng)職院繼續(xù)教育學(xué)院院長秦培亮介紹,為了抓好教育培訓(xùn)工作,蘇州農(nóng)職院首先遴選一支由副高及以上職稱組成的師資隊伍,還堅持每年更新一次社會培訓(xùn)師資庫。其次,學(xué)校積極組織專家團隊召開高素質(zhì)農(nóng)民培育工程實施咨詢論證會,邀請各相關(guān)單位代表前來參會,就培訓(xùn)課程、授課專家、培訓(xùn)時間、初步安排、培訓(xùn)形式、學(xué)員遴選與組織等內(nèi)容進行深入的討論,為高素質(zhì)農(nóng)民培訓(xùn)工作提供了有力的數(shù)據(jù)支持,以此制定具體可行的實施方案,增強培訓(xùn)的針對性和實效性。“培訓(xùn)一貫堅持理論與實踐相結(jié)合的原則,按照組建班級、理論授課、基地實訓(xùn)、論壇講評、考試考核、跟蹤問效、科技幫扶等七個培訓(xùn)環(huán)節(jié)開展,依托‘云上智農(nóng)’、‘農(nóng)技耘’APP,形成了線上線下兩手抓的同步培訓(xùn)模式。”秦培亮說。
作為有機農(nóng)業(yè)和有機農(nóng)產(chǎn)品管理領(lǐng)域的研究專家,蘇州農(nóng)職院經(jīng)管學(xué)院老師焦祥也是學(xué)校高素質(zhì)農(nóng)民培訓(xùn)的導(dǎo)師之一。“發(fā)展有機農(nóng)業(yè)是農(nóng)業(yè)供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革的一個新抓手,但不少農(nóng)民朋友對此沒有系統(tǒng)認(rèn)知。”焦祥說,通過培訓(xùn),讓許多農(nóng)民朋友系統(tǒng)性學(xué)習(xí)國家在有機認(rèn)證方面的相關(guān)規(guī)則和程序,更重要的是掌握前沿管理、運營有機農(nóng)產(chǎn)品的辦法,實現(xiàn)轉(zhuǎn)型增收。
該校園藝科技學(xué)院副教授李慧敏主要研究方向是現(xiàn)代農(nóng)業(yè)、蔬菜綠色高效栽培,作為學(xué)校高素質(zhì)農(nóng)民培訓(xùn)的參與者,在她看來,培訓(xùn)不僅要讓農(nóng)民掌握知識,更要把農(nóng)民的訴求和困難收上來,把最新的產(chǎn)學(xué)研成果精準(zhǔn)落到田間地頭。“一線農(nóng)民對新技術(shù)、新品種應(yīng)用十分渴望,僅通過我們的講解分析遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠,還要幫助他們對接一些產(chǎn)業(yè)資源,比如把優(yōu)質(zhì)種苗直接交給他們種植,盡快投入到實際生產(chǎn)。”
扛起為農(nóng)使命擔(dān)當(dāng),踐行興農(nóng)初心使命,蘇州農(nóng)職院還利用繼續(xù)教育學(xué)院把農(nóng)民培育的對口支援、教育幫扶工作落到實處。自2018年開始已經(jīng)逐步開展中西部培訓(xùn)合作,成功與貴州、陜西、山西等地對接,為當(dāng)?shù)剡M行高素質(zhì)農(nóng)民培訓(xùn)。通過多形式、多層次、全方位的課程設(shè)置,開展品牌建設(shè)、農(nóng)技人員能力提升、高素質(zhì)領(lǐng)軍人才培育、技術(shù)骨干選拔等針對性特色培訓(xùn),為當(dāng)?shù)貜拿撠毠韵蜞l(xiāng)村振興全面邁進打下堅實人才基礎(chǔ)。
抓好現(xiàn)場教學(xué)
把產(chǎn)業(yè)優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為實戰(zhàn)能力
盛夏時節(jié),位于蘇州市相城區(qū)黃埭鎮(zhèn)的馮夢龍村蘇州憶鄉(xiāng)源生態(tài)農(nóng)業(yè)有限公司的藍(lán)莓園里,一片豐收景象。“5月到8月正是藍(lán)莓上市的季節(jié),最近暑假期間,前來采摘的游客也不少!”看到記者到來,公司負(fù)責(zé)人李志峰打開了話匣子。
2016年,李志峰通過招商引資來到馮夢龍村,成立憶鄉(xiāng)源生態(tài)農(nóng)業(yè)有限公司,開展藍(lán)莓、彩色苗木以及盆栽種苗的研發(fā)、培育及銷售。
“現(xiàn)在搞農(nóng)業(yè),不再只是傳統(tǒng)的種地,技術(shù)、經(jīng)營、管理、銷售等各方面都大有文章。”李志峰介紹,落戶當(dāng)年,他就參加了蘇州農(nóng)業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院組織的新型職業(yè)農(nóng)民培訓(xùn),并順利拿到了新型職業(yè)農(nóng)民證書。在學(xué)校的長期支持下,李志峰的基地已擴大到150畝,超過30個藍(lán)莓品種在這里培育。同時,基地也成為蘇州農(nóng)職院的農(nóng)民田間學(xué)校,一批批新學(xué)員被帶進來,向他學(xué)習(xí),他自己作為專家也經(jīng)常被請進課堂“傳經(jīng)送寶”。
蘇南地區(qū)農(nóng)業(yè)農(nóng)村現(xiàn)代化程度高,產(chǎn)業(yè)發(fā)展基礎(chǔ)較好,在抓好理論授課的同時,學(xué)校圍繞各地區(qū)主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)和優(yōu)勢特色產(chǎn)業(yè),積極開發(fā)應(yīng)用優(yōu)秀教育培訓(xùn)資源,打造從課堂到現(xiàn)場的立體化培訓(xùn)場景,為學(xué)員們提供了現(xiàn)場觀摩、開拓眼界的機會,增強實戰(zhàn)能力。
“我們加快遴選一批像李志峰這樣扎根農(nóng)村的土專家、田秀才和致富能手、鄉(xiāng)土人才等,充實完善培育師資庫,致力于打造精品培訓(xùn)班,瞄準(zhǔn)地方產(chǎn)業(yè)難點對癥下藥,解決實事。”蘇州農(nóng)職院繼續(xù)教育學(xué)院培訓(xùn)部負(fù)責(zé)人王勛介紹,學(xué)校已先后與無錫、宜興、溧陽、太倉等一批蘇南地區(qū)農(nóng)民合作社和家庭農(nóng)場進行合作,建立培訓(xùn)基地,通過強化田間學(xué)堂功能,每年組織3000多人到相關(guān)基地學(xué)習(xí)交流。
看技術(shù)、看產(chǎn)品,更要學(xué)模式、學(xué)理念。位于蘇州吳江震澤鎮(zhèn)的太湖雪蠶桑文化園,是依托農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè)蘇州太湖雪絲綢股份有限公司打造的中國首個蠶桑主題生態(tài)園,這里結(jié)合蠶桑衍生品開發(fā)及蠶桑生態(tài)旅游業(yè)發(fā)展,打造了一個集農(nóng)業(yè)示范、蠶桑科研、文化科普、生態(tài)旅游為一體的生態(tài)產(chǎn)業(yè)園,也是蘇州農(nóng)職院的農(nóng)民田間學(xué)校。
“針對高素質(zhì)農(nóng)民培訓(xùn),特別是有了一定經(jīng)營規(guī)模的涉農(nóng)企業(yè),我們打造了一系列現(xiàn)場課程,讓大家在參觀感受一二三產(chǎn)融合發(fā)展模式的同時,把農(nóng)文旅融合發(fā)展的運營理念介紹給大家。”太湖雪蠶桑文化園副總經(jīng)理金曉春介紹。
讓龍頭企業(yè)發(fā)揮更大帶動作用,助力更多農(nóng)業(yè)企業(yè)成長為“龍頭”。針對蘇南地區(qū)的產(chǎn)業(yè)特點和產(chǎn)業(yè)優(yōu)勢,學(xué)校除了面向基層農(nóng)技人員、高素質(zhì)農(nóng)民展開知識技能培訓(xùn),還創(chuàng)新模式,打造經(jīng)驗交流、接洽合作的平臺,助力龍頭企業(yè)進一步發(fā)展,從而更好地發(fā)揮牽引帶動作用,服務(wù)當(dāng)?shù)氐木蜆I(yè)、農(nóng)業(yè)轉(zhuǎn)型等。
服務(wù)全生命周期
讓更多新農(nóng)人走得更穩(wěn)更遠(yuǎn)
走進位于相城區(qū)漕湖街道倪家灣水之田特色農(nóng)業(yè)基地的智能溫室,高架培育的番茄、南瓜等作物長勢喜人,紅的、黃的、綠的……像一串串燈籠掛滿枝頭。“溫室可實現(xiàn)智能調(diào)控溫濕度和灌溉,7000多平方米的種植面積,正常2到3個人就可以打理得過來!”蘇州漕陽生態(tài)農(nóng)業(yè)發(fā)展有限公司副總經(jīng)理姜蓉蓉介紹。
眼前這個“90后”姑娘,是蘇州農(nóng)職院的畢業(yè)生,2015年來到漕湖后,已在農(nóng)業(yè)生產(chǎn)一線拼搏了8個年頭。除了自己潛心鉆研果樹栽培技術(shù),更讓姜蓉蓉欣慰的是,自己的一路成長,也得到老師們的保駕護航。
“學(xué)校老師不斷將科學(xué)種植、科學(xué)管理的理念輸送到田間地頭,還把成功的新品種、新技術(shù)在基地率先進行了推廣和示范。”姜蓉蓉介紹,工作后,她還回校參加了新型職業(yè)農(nóng)民培訓(xùn),在老師們的帶領(lǐng)下,基地首創(chuàng)利用廢棄巖棉種植草莓、南瓜、西瓜均獲得了成功,草莓、西瓜、小番茄還獲省、市級評比金獎,還成為江蘇省現(xiàn)代農(nóng)業(yè)(草莓)產(chǎn)業(yè)技術(shù)體系相城推廣示范基地示范點。而她所在的漕陽生態(tài)農(nóng)業(yè)發(fā)展有限公司,目前已擁有7名年輕新型職業(yè)農(nóng)民。
“不管是學(xué)校的畢業(yè)生,還是參加培訓(xùn)的學(xué)員,我們都盡最大可能提供全生命周期服務(wù),努力實現(xiàn)培訓(xùn)一個、扶持一個、成就一個。”秦培亮介紹,通過跟蹤服務(wù)團隊,學(xué)院定期到學(xué)員基地走訪,為學(xué)員持續(xù)提供全方位、多角度、深層次的創(chuàng)業(yè)興業(yè)支持和技術(shù)咨詢服務(wù),幫助他們做大做強,同時,對反饋回來的跟蹤調(diào)查信息進行整合,及時調(diào)整和改進培訓(xùn)內(nèi)容、方法等,確保后期持續(xù)發(fā)力,將培訓(xùn)效果發(fā)揮到最大。
“得益于學(xué)校的培訓(xùn),我們的創(chuàng)業(yè)之路越走越順暢。”昆山沁浩楓水產(chǎn)有限公司董事長許玉鳳深有感觸地說。作為“沁旨庭”牌大閘蟹品牌創(chuàng)始人,她在農(nóng)職院專家指導(dǎo)下潛心鉆研,成了遠(yuǎn)近聞名的“技術(shù)能手”,通過積極傳授“蟹經(jīng)”,帶領(lǐng)大家共同致富,獲評昆山“十佳匠心農(nóng)人”。
“確保后期持續(xù)發(fā)力,將培訓(xùn)效果發(fā)揮到最大,助力傳統(tǒng)農(nóng)民向高素質(zhì)農(nóng)民順利過渡。”蘇州農(nóng)職院副校長譚麗春表示,接下來,學(xué)校將進一步推動高素質(zhì)農(nóng)民培養(yǎng)體系改革,針對不同培訓(xùn)對象、培訓(xùn)目標(biāo)、培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)方式等環(huán)節(jié),按照農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)類別、產(chǎn)業(yè)經(jīng)營發(fā)展階段,開展多類別、多層次的農(nóng)業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營和管理者培訓(xùn),以實現(xiàn)因人而異、精準(zhǔn)精致、全時全效的培訓(xùn)模式,用實際行動踐行黨的二十大報告提出的全面推進鄉(xiāng)村振興的總要求,為鄉(xiāng)村振興培育更多“核心人才”。
來源:《新華日報》 2023年7月21日 SZ02版
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