常州工業職業技術學院通過精準摸排、線上線下聯動、就業培訓、訪企拓崗等方式，構建起全方位、多層次的就業服務體系，為畢業生高質量就業提供保障。

定制就業幫扶。各二級學院深入開展精準摸排工作，對2025屆就業困難學生建立“就業需求檔案庫”，分層分類給予服務。組建多元幫扶導師群，提供“一對一”就業指導、心理疏導、簡歷修改、面試技巧培訓等服務，并為每位困難學生推薦適配崗位。

開展就業培訓。學校舉辦就業政策宣講和“就業沙龍”等活動，解讀創業、征兵、基層就業等政策，引導學生做好職業生涯規劃。開展職業生涯規劃大賽，邀請專家來校開展求職指導、創業輔導。結合專業特色，制作就業指導特輯，整合推送50余個技能課程與行業案例，做好畢業生就業指導工作，為就業保駕護航。

暢通就業信息。在就業信息服務上，各學院線上線下協同推進。信息工程學院借助QQ群、微信公眾號等平臺，實時發布招聘、行業動態。智能控制學院將就業工作延伸到家庭，利用假期積極開展線下家訪活動，確保就業政策精準送達。材料工程學院利用新媒體平臺精準推送專業類企業招聘信息、各地招聘會信息，確保學生及時掌握就業資訊。

強化就業保障。學校認真落實就業工作“一把手”工程，成立校院兩級就業育人工作領導小組，定期召開就業育人工作專題黨委會和就業育人工作推進會，全力推動就業工作提質增效。積極開展訪企拓崗行動，共建實習基地，洽談人才培養、實習就業工作。積極走訪校友，對接優質崗位，獲取資源支持。