近日,江蘇理工學院進一步優化就業服務,促進校企供需對接,開展“寒假促就業暖心行動”,為畢業生提供全方位、貼心暖心的就業指導服務,助力畢業生實現高質量就業。
近日,江蘇理工學院進一步優化就業服務,促進校企供需對接,開展“寒假促就業暖心行動”,為畢業生提供全方位、貼心暖心的就業指導服務,助力畢業生實現高質量就業。
整合多元資源,拓寬就業招聘“大市場”。寒假期間,學校充分利用各級各類就業網絡平臺,整合教育部“互聯網+就業指導”公益直播課等優質資源,引導畢業生樹立正確的成才觀、職業觀、就業觀。聯合各學院通過“云直播”“云招聘”等創新方式舉辦招聘活動,實現供需雙方的精準對接,為畢業生提供了豐富的就業機會。
深化多維聯動,搭建人才供需“大平臺”。深入實施“高校書記校長訪企拓崗促就業專項行動”,將訪企拓崗同“就—招—培”“產—學—研”深度融合。經濟學院組織學生前往企業,開展就業實習見習活動,通過實地了解崗位需求,引導畢業生積極參與崗位鍛煉。材料工程學院依托產業鏈黨建聯盟優勢,舉辦在常重點企業專場宣講會,吸引在常優質企業參會,有效推動了“青春留常”就業工作落實見效。
實施多措并舉,用心用情“優服務”。深入開展“就業育人”系列教育活動,結合實際需求,從簡歷制作、面試輔導、求職技能等方面為畢業生提供精準、有針對性的服務。依托學校智慧就業平臺,為畢業生提供24小時不斷線的AI簡歷指導、面試模擬訓練等服務,助力畢業生提升就業競爭力。專兼職就業指導教師通過開展就業指導“進云端”等方式,為畢業生提供專業、高效的就業指導“云服務”。學院以“家校聯動促就業”等方式,為重點群體畢業生提供精準指導幫扶,確保寒假期間就業幫扶不斷線。
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