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蘇州工業園區唯亭街道2024年10月招聘46名社工簡章

:2024年10月11日 高校人才網
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根據工作需要,唯亭街道現公開招聘如下:

根據工作需要,唯亭街道現公開招聘如下:

一、招聘計劃

招聘崗位

專業要求

招聘

人數

男女比例

1、社區社工

不限

34

17:17

2、聯絡所(工作站)社工

不限

12

6:6

二、招聘條件

1.擁護黨的路線、方針、政策,遵守國家法律、法規,思想政治素質好,身體健康,作風踏實,吃苦耐勞,組織紀律觀念強;

2.蘇州園區戶籍;

3.年齡在35周歲及以下198911及以后出生);全日制本科及以上學歷(學歷是指具有國家承認的學歷,歸國留學人員需有教育部留學服務中心出具的相應學歷學位證明),應屆生須在入職前取得學歷證書;

4.有一定的組織協調、口頭表達、文字撰寫和電腦操作能力,有一定的社會實踐能力;

5.有下列情形之一的,不得報考:現役軍人;因違紀違規等個人原因被其他用人單位解聘、辭退或開除的;尚未解除紀律處分或者正在接受紀律審查的人員、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員;國家和省市規定不得錄用為公職人員的其他情形人員。

三、招聘程序

1.報名和資格初審

1)報名時間:自簡章發布之日起至20241018(上午9:00-11:30,下午13:30-17:00)。

2)報名方式:線下報名

報名地址:江蘇省蘇州市工業園區珠涇路西晨星路南中歐總部大廈T1號樓。

聯系電話:0512-62951000

3)報名材料:

①報名表;

②身份證(正反面在一頁);

③戶口簿(戶主頁及本人頁);

④全日制本科及以上學歷證明;

⑤學歷信息證明(登陸學信網(http://www.chsi.com.cn/)打印教育部學歷證書電子注冊備案表;

⑥加分項所需材料:社工證、中共黨員證明材料、服役、2年及以上街道基層工作經驗的屬地居民相關證明材料。

以上材料需準備原件以及復印件至報名現場,原件現場核驗,復印件現場收取存檔。

2.考試

1)筆試

筆試采用閉卷形式,不設筆試范圍。筆試不指定教材,試卷委托專業機構出題。具體時間和地址另行通知。

筆試成績由高到低排序按1:3比例確定面試人選。不足比例的,按實際人數確定參加面試人選。

2)心理測試

筆試公示期間,進行心理測試,結果不計入綜合成績,僅供參考。如果未按時完成測試,則視為自動放棄,不能進入下一輪面試。

3)面試

面試采用結構化面試。委托專業機構出題,根據應聘人員筆試成績從高分到低分排序,按擬錄用人數1:3的比例確定參加面試的人員。符合面試條件的人數不足比例的,按實際人數確定參加面試的人員。面試時不得透露個人信息,違反者直接取消考試資格。面試具體時間和地點另行通知。

4)成績計算

綜合成績以筆試和面試成績4:6的權重進行計算,即按筆試成績40%、面試成績60%計總分。應聘人員最終成績為百分制,分數保留2位小數,第3位小數按四舍五入處理。中共黨員(含預備黨員)、持有社工證、退伍軍人及有兩年及以上街道基層工作經驗的屬地居民可加分,即中共黨員(含預備黨員)在綜合成績上加1.5分;取得助理社會工作師證的在綜合成績上加1分,取得社會工作師證及以上證書的在綜合成績上加1.5分;退役軍人在綜合成績上加1.5分,有2年及以上街道基層工作經驗的屬地居民在綜合成績上加1.5;上述加分可累加(社工證僅加1次分),總加分不超過4分。

3.考察

根據應聘人員綜合成績從高分到低分,按擬錄用人數1:1的比例確定考察人員,綜合成績相同的,按以下順序確定考察人員:(1)中共黨員;(2)持有社會工作職業資格證書者;(3)退伍軍人;(4)筆試成績高者。考察不合格產生的空缺,按應聘人員綜合成績從高分到低分依次遞補。

4.體檢

考察合格者參加體檢(體檢費自理),體檢不合格產生的空缺,按應聘人員綜合成績從高分到低分依次遞補,如綜合成績相同的,參照確定考察人員的方式確定遞補人員。

5.公示

根據體檢考察結果,將擬聘用人員名單公示5個工作日。公示期滿,符合聘用條件的,辦理聘用手續;對反映有嚴重問題并經查屬實,不符合聘用條件的,不予聘用。公示后產生的空缺,按應聘人員綜合成績從高分到低分依次遞補,如綜合成績相同的,參照確定考察人員的方式確定遞補人員。

6.錄用

被錄用的人員在規定的日期,攜帶相關材料報到。逾期未報到者或提供材料不符合規定者,視為自動放棄。自動放棄錄用而產生的空缺,按應聘人員綜合成績從高分到低分依次遞補,如綜合成績相同的,參照確定考察人員的方式確定遞補人員。

新錄用人員試用期6個月,試用期滿,由街道相關部門評定考核為合格的,正式聘用。不合格的予以解聘。工資待遇按照園區社工規定標準執行,享受國家規定的社會保險、住房公積金待遇。

四、紀律和監督

為確保招聘公開、公正、透明,唯亭街道紀工委全程參與招聘的監督管理。

監督電話:0512-69996909

五、其他說明

1.應聘人員須如實申報,在整個招聘過程中,一經發現弄虛作假的,則取消錄用資格,責任自負。

2.應聘人員如與原單位發生人事(勞動)爭議等事項,均由應聘者本人負責。錄用后,錄用人員需服從單位統一安排。

附件1:應聘人員登記表(1).docx

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[ 編輯:王振袢 &發表于江蘇 ]
關鍵詞: 根據 工作 需要 街道 公開

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