山東畜牧獸醫職業學院以寵物養護專業群為切入點，創新構建“產業鏈與教育鏈深度融合、校企合作模式創新、資源平臺立體集成”的產教融合生態，校企協同培養寵物養護高技能人才。

一、破解產教“兩張皮”：讓教育鏈與產業鏈深度綁定

學校以寵物健康產業鏈為核心，聯合政府、行業、企業、學校四方力量，打造“雙鏈協同”治理體系，實現教育鏈與產業鏈“同頻共振”。一是依托學校牽頭的國家級濰坊農綜區市域產教聯合體，與新瑞鵬集團雙牽頭成立“寵物行業產教聯合體”，動態監測區域內87家寵物企業用人需求，精準調整課程體系。針對寵物食品、醫療、營銷三大領域，校企聯合開發12項崗位能力標準，將行業認證的診療流程直接引入教材和課堂，學生實訓與企業實操無縫銜接。二是聯合山東心儀動物醫院等龍頭企業，組建“現代寵物行業產教融合共同體”，分設寵物食品、智慧醫療、數字營銷三大專業聯盟。通過行業協會橋梁作用，校企共建人才發展研究院，每年發布《寵物行業人才供需藍皮書》。引入企業真實項目案例，開發活頁式教材、虛擬仿真實訓模塊，實現“課堂即車間、教師即師傅”。

二、校企合作再升級：從“物理結合”到“化學融合”

學校打破傳統合作模式，創新“校企共筑、校建企駐、企建校助”三大驅動機制，讓校企從“松散合作”走向“利益共享”。一是與亞太中慧集團股權共建惠康飼料公司，校方持股20%，學生直接參與生產、檢測、品控全流程任務，企業則通過技術反哺降低研發成本。這種“校中有廠、廠中有課”模式，讓教學場景與生產線無縫對接，教學與生產“零距離”。二是校內建設1600㎡的寵物醫院教學基地，引入心儀集團共建山東牧院心儀動物醫院。企業投入遠程診療示教系統、寵物核磁CT等超過850萬元的高端設備。2024年獲評全國五星級動物醫院。這里不僅是學生的實訓場，更是企業研發中心和臨床基地，年服務寵物超5000例，打造產學研一體化平臺。三是在山東眾客食品廠區設立“廠中?！?，配備虛擬仿真實訓艙、數字孿生系統，生產線數據實時轉化為教學案例。學生參與產品優化實驗，企業工程師現場授課，真正實現“學中做、做中學”，把課堂搬進了工廠。

三、數字化轉型：為產教融合插上“智慧翅膀”

學校將數字化技術深度融入教學與產業服務，構建兩大核心支撐體系：一是建設虛擬仿真實訓室，破解高危實訓難題，現已開發寵物手術模擬、智能馴導算法調試等6大虛擬仿真實訓模塊，學生可安全完成高風險操作，學習效率提升50%以上；二是建設大數據駕駛艙，實時監測校企合作項目的設備使用率、技術轉化率等關鍵指標，動態調整課程安排，實現資源精準配置，讓管理更智能。

四、服務社會：從人才培養到產業賦能

學校依托三大平臺矩陣，構建“人才培養-技術研發-公共服務”全鏈條生態。一是建好人才培養平臺。與新瑞鵬集團共建寵物產業學院，推行“招生即招工、畢業即就業”的訂單式培養，年輸送執業獸醫師、寵物健康管理師等專業人才超100人；二是用足技術服務平臺，校企共建寵物藥品GCP實驗室、智能寵物裝備工程中心，年承接橫向課題15項以上，助力企業產品迭代；三是拓展公共服務平臺，面向行業開展技術培訓，年培訓從業人員超3000人次。設立社區寵物健康驛站，提供公益診療、科普宣傳，年服務居民超5000戶。

（來源：山東畜牧獸醫職業學院 通訊員 王金諾）