根據公司業務發展需要,現面向社會公開選聘以下管理崗位,具體公告如下:
華潤化學材料隸屬于華潤集團科技及新興產業板塊,業務范圍主要為聚酯新材料、尼龍新材料及高性能化工新材料。2020年12月國務院國資委確定的“雙百”試點,2021年10月在創業板上市(股票代碼301090)。
公司以“美好生活,化材創造”為使命,擬進一步加大科創資源要素投入,通過做強做優聚酯業務、做強做大尼龍業務、前瞻布局高性能聚合材料,踐行綠色升級,聚焦創新轉型與高質量發展,致力于成為客戶喜愛、技術領先、提升大眾生活品質的世界一流材料企業。
根據公司業務發展需要,現面向社會公開選聘以下管理崗位,具體公告如下:
一、公開選聘崗位
聚酯營銷中心副總經理
常州基地副總經理(分管生產運行部)
常州基地副總經理兼安全總監(分管EHS部)
二、基本條件
1.政治素質過硬,認真貫徹執行黨的路線方針政策,符合國有企業領導人員“20字”標準。
2.高度認同華潤化學材料的戰略目標、核心價值觀和企業文化,具有強烈的創新意識和創新自信,勇于變革、開拓進取。
3.具有較強的治企能力,善于把握市場經濟規律和企業發展規律,掌握宏觀經濟形勢和國家政策法規。
4.具有正確的業績觀,勇擔當,善作為,勤奮敬業,真抓實干,推動企業高質量發展,工作業績突出。
5.具有良好的職業操守和個人品行,嚴格遵守黨章黨規黨紀,自覺踐行“三嚴三實”,認真貫徹落實中央八項規定精神,謹慎用權,公私分明,誠實守信,依法經營,嚴守底線,廉潔從業。
6.具有正常履行職責的心理和身體條件。
7.無違反國家有關法律、法規和黨紀、政紀有關規定等違法違規行為,無不良履職記錄,作風形象和職業信譽好。
三、崗位職責及任職資格
(一)聚酯營銷中心副總經理
?崗位職責
1.協助聚酯營銷中心總經理管理供應鏈業務、國內外銷售及客戶服務等銷售管理工作,參與行業研究分析、規劃市場布局、制定并推動營銷戰略實施,承接營銷中心業績指標,制定相應的業務規劃并推動落實。
2.負責供應鏈管理體系建設,統籌優化華東、華南物流管理制度以及業務操作流程。
3.負責生產基地的原料、成品的內外銷及外庫倉儲全供應鏈業務,負責創新優化內外銷運輸模式,降低物流成本。
4.負責管理物流商務招采及運營操作,組織分析產品庫存狀況,及時解決和優化物流運輸方面的問題。
5.協助營銷中心總經理進行年輕人才選拔和人才梯隊建設。
6.協助營銷中心總經理開發和拓展公司大客戶,做好客戶服務管理,與政府、上下游合作伙伴建立良好關系。
?任職資格
1.年齡原則上不超過45周歲。
2.大學本科及以上學歷,營銷管理、供應鏈管理、化工等相關專業畢業。
3.具有8年以上聚酯行業工作經驗,2年以上大型企業營銷管理或供應鏈管理從業經驗。3年以上團隊管理經驗。
4.具有較強的組織協調和運營管理能力,具備較好的突發情況處理能力,能夠統籌推進物流運營管理工作。
5.集團內外部人員應具備相應的崗位層級任職經歷。
6.對于特別優秀的人才,可以適當放寬有關條件。
7.獲得SCMP認證的優先。
8.工作地點:江蘇省常州市。
(二)常州基地副總經理(分管生產運行部)
?崗位職責
1.負責貫徹落實上級政策,協助基地公司總經理制定并執行公司發展戰略規劃,完成公司年度生產目標。
2.根據生產實際情況,組織各部門,并根據統計報表和考核要求組織對生產中心各部門和經理人月度和年度考核,完成公司物耗能耗生產指標,落實分管部門的生產、工藝等管理制度級5S管理工作。
3.根據生產實際情況,組織分管部門并落實生產產品質量指標達到國家和企業的質量標準;
4.組織分管部門制定大修的檢修網絡計劃,組織編寫并落實大修、開停車和清洗方案,執行裝置大修費用預算,并進行過程監控與驗收等。
5.組織分管部門落實HSE相關規章制度,及時關注各個危險源,確保安全環保生產。
6.組織實施設備的使用和操作規程,督促設備的定期維護保養計劃的實施,對特種設備、強檢儀器儀表和計量器具的定時檢定監控。同時參與公司項目建設及設備選型,提出合理化建議。
7.結合基地發展需求,做好人才計劃和儲備;結合分管部門特點,開展績效計劃、考核和應用,有針對性提升分管部門績效表現。
?任職資格
1.年齡原則上不超過45周歲。
2.大學本科及以上學歷,化工、材料、機械設備或生產管理等相關專業。具有高級工程師及以上職稱優先考慮。
3.具有10年以上化工行業裝置管理經驗,尤其是聚合工藝專業知識。熟悉本單位設備設施、工藝流程、操作規程等,業務精、能力強,有較高的專業生產技術知識和5年以上團隊管理經驗
4.熟悉行業市場,了解國家及常州市的EHS法律法規和標準規范要求,具有化工企業安質環管理、成本管控、工藝改進等方面的相關經驗。
5.熟悉安全生產管理體系,具有較強的組織領導能力,善于溝通協調,能積極主動解決安全生產各類問題,科學果斷處置突發事件。
6.具有較強的責任意識。勤奮敬業,勇于擔當,思想敏銳,顧全大局,有團隊協作精神。
7.集團內外部人員應具備相應層級的崗位任職經歷
8.對于特別優秀的人才,可以適當放寬有關條件。
9.工作地點:江蘇省常州市。
(三)常州基地副總經理兼安全總監(分管EHS部)
?崗位職責
1.對基地公司總經理和安全生產委員會負責,分管常州基地EHS部,綜合協調管理本企業EHS工作,直接領導EHS管理部門行使EHS管理職能,專業監管并督促基地公司各部門(含研究院)落實EHS相關主體責任,代表企業行政管理層定期向職工代表大會報告EHS工作。
2.統籌制定常州基地EHS工作規劃和培訓計劃,監督新員工三級安全教育培訓實施和相關人員安全資格取證、復審工作,落實特殊作業人員持證上崗要求。
3.嚴格執行國家安全EHS生產的法律、法規、方針、政策、規章制度及各類標準,落實有關EHS法律法規。
4.負責建立常州基地EHS責任體系,貫徹落實安全生產責任制,編制EHS管理制度并監督落實,結合基地實際進行更新升版.考核與督查各部門、各崗位履行EHS責任制情況。
5.負責建立健全常州基地的應急救援體系,定期組織安全巡查和應急救援演練,開展常態化隱患排查和整改治理,及時消除生產安全事故隱患。
6.確立踐行安全、環保、綠色、低碳發展理念,推進企業宣傳教育和EHS文化建設。
7.依法認真履行職責,切實加強企業EHS管理,不斷提高企業EHS管理水平。
?任職資格
1.年齡原則上不超過45周歲。
2.大學本科及以上學歷,化工、材料、機械設備、生產管理、安全管理等相關專業。
3.具備注冊安全工程師證書或高級工程師專業技術職稱。
4.具有10年以上裝置管理經驗或8年以上安全管理工作經驗,掌握化工生產特別是聚合工藝專業知識。熟悉本單位設備設施、工藝流程、操作規程等,業務精、能力強,有較高的安全專業技術知識和5年以上團隊管理經驗。
5.熟悉行業市場,了解國家及常州市的EHS法律法規和標準規范要求,具有化工企業安質環管理、成本管控、工藝改進等方面的相關經驗。
6.熟悉EHS管理體系,具有較強的組織領導能力,善于溝通協調,能積極主動解決EHS各類問題,科學果斷處置突發事件。
7.具有較強的責任意識。勤奮敬業,勇于擔當,思想敏銳,顧全大局,有團隊協作精神。
8.集團內外部人員應具備相應層級的崗位任職經歷。
9.對于特別優秀的人才,可以適當放寬有關條件。
10.工作地點:江蘇省常州市。
四、主要程序
公開選聘工作按照發布公告、個人報名、資格審查、面試、組織考察或背景調查、黨委研究、任前公告、任職發文等程序進行。其中面試安排另行通知。
五、報名方式
自公告發布之日起,應聘人員可登錄集團內網和外部招聘網站,下載填寫《華潤化學材料科技股份有限公司公開競聘報名表》,投遞至華潤化學材料人力資源部招聘郵箱(hrdept@crcchem.com,郵件主題以“華潤化學材料XX崗位競聘+姓名”形式命名)。報名截止日期為2024年1月21日。
報名人員應對提交的報名材料真實性負責,如有弄虛作假者,一經查實,立即取消報名資格并按有關規定處理。
特此通知。
附件:公開競聘報名表.docx
華潤化學材料科技股份有限公司
2024年1月17日
信息來源于網絡,如有變更請以原發布者為準。
來源:本文內容搜集或轉自各大網絡平臺,并已注明來源、出處,如果轉載侵犯您的版權或非授權發布,請聯系小編,我們會及時審核處理。
聲明:江蘇教育黃頁對文中觀點保持中立,對所包含內容的準確性、可靠性或者完整性不提供任何明示或暗示的保證,不對文章觀點負責,僅作分享之用,文章版權及插圖屬于原作者。
Copyright©2013-2025 ?JSedu114 All Rights Reserved. 江蘇教育信息綜合發布查詢平臺保留所有權利
蘇公網安備32010402000125
蘇ICP備14051488號-3技術支持:南京博盛藍睿網絡科技有限公司
南京思必達教育科技有限公司版權所有 百度統計