根據(jù)工作需要，南京航空航天大學(xué)圖書館以勞務(wù)派遣方式招聘圖書咨詢員1名，圖書管理員2名，具體要求和工作職責(zé)如下：

一、招聘崗位

圖書咨詢員、圖書管理員

二、崗位職責(zé)

（一）圖書咨詢員

1.負(fù)責(zé)開放區(qū)域每日巡查，管理區(qū)域內(nèi)所有的電子設(shè)備，引導(dǎo)讀者正確使用電子設(shè)備，并做好基本的設(shè)備維護(hù)工作。

2.指導(dǎo)讀者文件自助復(fù)印、打印，做好圖書館開放區(qū)域所有設(shè)備的管理、維護(hù)、報修、登記等工作。

3.做好讀者接待咨詢工作，及時、耐心處理讀者服務(wù)過程中出現(xiàn)的各種問題，并認(rèn)真做好問題處理的文檔記錄工作。

4.參與部門的閱讀推廣工作，集思廣益，積極策劃，開展豐富的閱讀推廣活動。

5.參與辦理讀者的借書、還書、預(yù)約、委托、查詢、超期罰款、遺失賠償?shù)裙ぷ鳎瑖?yán)格執(zhí)行借閱服務(wù)各項規(guī)章制度和工作細(xì)則。

6.參與航空航天閱覽室、特色精品閱覽室、智慧閱讀體驗空間等管理，維持良好的閱覽秩序，保證閱覽室家具設(shè)施的整齊有序，加強(qiáng)對違規(guī)讀者的管理與教育。

7.參與讀者活動中心的預(yù)約、日常管理和設(shè)備維護(hù)，參與研討間的巡查和安全管理，發(fā)現(xiàn)問題及時處理并上報。

（二）圖書管理員

1.做好新到圖書、期刊、報紙等資源的驗收工作。

2.做好各類文獻(xiàn)資源的上架、整架、倒架、核架、定位管理，以及搬遷、剔舊、期刊裝訂整理等工作。

3.新到資料、歸還圖書及時定位上架，定期完成圖書盤點工作。

4.參與密集書庫的日常管理，按時完成委托書的查找，負(fù)責(zé)校區(qū)間圖書轉(zhuǎn)運。

5.參與校內(nèi)圖書服務(wù)點管理和運送工作。

6.參與學(xué)生助理的培訓(xùn)，加強(qiáng)對學(xué)生助理的指導(dǎo)與日常管理。

7.發(fā)現(xiàn)有編目、數(shù)據(jù)等問題的書刊，破損書刊，及時登記并反饋資源建設(shè)部門處理。

8.負(fù)責(zé)新到報紙的登記工作，發(fā)現(xiàn)未到、晚到等情況，及時登記并反饋資源建設(shè)部處理。

三、崗位要求

（一）圖書咨詢員

1.具有較高的思想政治素質(zhì)，有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感，有良好的職業(yè)道德和服務(wù)意識，能吃苦耐勞、樂于奉獻(xiàn)、團(tuán)結(jié)協(xié)作。

2.具有本科及以上學(xué)歷，年齡原則上不超過40周歲。

3.具有良好的語言表達(dá)能力和溝通能力。

4.能熟練操作計算機(jī)、盤點機(jī)、消毒機(jī)、自助存包等電子設(shè)備。

5.專業(yè)不限，有圖書管理相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。

（二）圖書管理員

1.具有較高的思想政治素質(zhì)，有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感，有良好的職業(yè)道德和服務(wù)意識，能吃苦耐勞、樂于奉獻(xiàn)、團(tuán)結(jié)協(xié)作。

2.具有大專及以上學(xué)歷，年齡原則上不超過40周歲。

3.能熟練操作計算機(jī)、盤點機(jī)、消毒機(jī)、自助存包等電子設(shè)備。

4.專業(yè)不限，有圖書管理相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。

四、應(yīng)聘方式

1.應(yīng)聘人員需將《南京航空航天大學(xué)圖書館應(yīng)聘人員申請表》（附件1）和《南京航空航天大學(xué)圖書館應(yīng)聘人員信息匯總表》（附件2）于2023年8月10日前發(fā)至郵箱library@nuaa.edu.cn，電子郵件標(biāo)題和附件以姓名+高校人才網(wǎng)命名。

2.通過資格審查的應(yīng)聘人員將按照通知要求參加面試，屆時須交驗相關(guān)證書以及身份證原件。未收到郵件或電話通知，說明未通過初審。

五、聘用待遇及其他說明

1．該崗位的聘用方式為勞務(wù)派遣，按照國家和學(xué)校相關(guān)規(guī)定，由勞務(wù)派遣公司與應(yīng)聘人員簽訂聘用合同，支付協(xié)議工資，繳納社會保險等。

2.工作地點為南京將軍路校區(qū)圖書館

附件1：南京航空航天大學(xué)圖書館應(yīng)聘人員申請表.docx

附件2：南京航空航天大學(xué)圖書館應(yīng)聘人員信息匯總表.xlsx

南京航空航天大學(xué)圖書館

2023年7月18日

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