因工作需要，南京市公安局計(jì)劃面向社會(huì)公開招聘警務(wù)輔助人員564名

一、招聘條件

1、擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法、遵守國(guó)家法律法規(guī)、品行端正；

2、年滿18周歲；

3、矯正、單側(cè)矯正視力不低于5.0或4.8(特殊崗位可適當(dāng)放寬）；

4、具有履行職責(zé)的身體條件和工作能力；

5、自愿從事公安警輔工作，具有忠誠(chéng)、奉獻(xiàn)、吃苦耐勞的精神；

6、同等條件下，優(yōu)先招聘退役士兵，見義勇為積極分子，警察類或政法類院校畢業(yè)生，以及具有崗位所需專業(yè)資質(zhì)或?qū)ｉT技能的人員；

7、各崗位招聘具體條件詳見職位計(jì)劃簡(jiǎn)表(附件1)。

有下列情形之一的不得報(bào)考：

1、曾受過(guò)刑事處罰的；

2、曾被行政拘留、勞動(dòng)教養(yǎng)、收容教育、強(qiáng)制隔離戒毒的；

3、目前正在從事警輔工作的人員，或者由于各種原因曾被公安機(jī)關(guān)解聘、開除、辭退的警輔人員；

4、曾有嚴(yán)重違紀(jì)行為的；

5、具有不適合從事警務(wù)輔助工作的其他情形的。

二、招聘程序

（一）報(bào)名

1、報(bào)名時(shí)間：即日起至2017年4月20日；

2、報(bào)名方式：網(wǎng)上報(bào)名；

3、報(bào)名地址：通過(guò)網(wǎng)上報(bào)名形式將報(bào)名表格發(fā)送至郵箱njgajf@163.com，每人只允許填報(bào)一個(gè)職位，只允許投遞一次簡(jiǎn)歷；

4、報(bào)名表格：報(bào)考人員登錄“南京公安官網(wǎng)www.njga.gov.cn”在“公示公告”中下載填寫并打印《報(bào)名登記表》(附件2)，面試時(shí)需攜帶紙質(zhì)簡(jiǎn)歷。

（二）面試及資格審查

1、面試時(shí)間：另行通知；

2、面試地點(diǎn)：另行通知；

3、參加面試的應(yīng)聘人員需攜帶本人居民身份證、戶口本、畢業(yè)證、退伍證、近期免冠1寸彩色照片2張等公告中要求的證明材料原件和復(fù)印件并將網(wǎng)上報(bào)名表格打印；

4、參加招聘人員持《報(bào)名登記表》和有效身份證明，按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加面試。

（三）政審

面試合格者確定為考察人選。由各用人單位負(fù)責(zé)對(duì)考察人選的政治思想、道德品質(zhì)以及學(xué)歷等情況進(jìn)行考察，形成書面考察結(jié)論報(bào)市局政治部。

（四）體檢

1、體檢時(shí)間：另行通知

2、體檢地點(diǎn)：另行通知

3、根據(jù)招聘人員面試成績(jī)排名以及政審結(jié)論，按照計(jì)劃招聘人數(shù)1：1的比例確定參加體檢人選。體檢按有關(guān)規(guī)定在指定的體檢機(jī)構(gòu)進(jìn)行。體檢時(shí)須提供報(bào)名登記表和有效身份證明。

體檢參照《關(guān)于印發(fā)<公務(wù)員錄用通用體檢標(biāo)準(zhǔn)（試行）>的通知》（國(guó)人部發(fā)〔2005〕1號(hào)）和《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用體檢標(biāo)準(zhǔn)（試行）>及公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）的通知》（人社部發(fā)〔2010〕19號(hào)）執(zhí)行。

4、體檢費(fèi)用：根據(jù)確定的體檢標(biāo)準(zhǔn)，由參加體檢人員自理。

（五）體能測(cè)試

體檢合格的人員參加體能測(cè)試。體能測(cè)試按照《公安機(jī)關(guān)錄用人民警察體能測(cè)試項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)（暫行）》執(zhí)行

1、體能測(cè)試時(shí)間：另行通知

2、體能測(cè)試地點(diǎn)：另行通知

3、體能測(cè)試項(xiàng)目及標(biāo)準(zhǔn)。測(cè)試項(xiàng)目有三項(xiàng)：10米×4往返跑；男子1000米跑、女子800米跑；縱跳摸高。男子組：10米×4往返跑，標(biāo)準(zhǔn)為≤13.4秒；1000米跑，標(biāo)準(zhǔn)為≤4分35秒；縱跳摸高，標(biāo)準(zhǔn)為≥265厘米；女子組：10米×4往返跑，標(biāo)準(zhǔn)為≤14.4秒；800米跑，標(biāo)準(zhǔn)為≤4分30秒；縱跳摸高，標(biāo)準(zhǔn)為≥230厘米。

（六）培訓(xùn)及聘用

對(duì)初步確定的輔警人員，由市公安局按照相關(guān)規(guī)定組織培訓(xùn)，培訓(xùn)合格者與用人單位指定單位簽訂《聘用合同》到指定的崗位工作,并確定試用期，首次簽訂聘用合同期限為2年，試用期2個(gè)月。試用期考核不合格的，解除勞動(dòng)合同。