筑森設計最早成立于1984年，成立之初是在一幢住宅公寓樓里，員工只有10多人。

早期主要從事一些小型的公建、廠房、宿舍和園林建筑設施。

創業之初是這座城市里極少的幾個從事建筑設計的團隊之一。

招聘職位：

室內設計師（2022屆校招）

職位描述

1、在帶教人的帶領下完成住宅/商業/公建等各類室內設計方案相關輔助設計工作。

2、完成帶教人員交代的相關工作。

3、參加安排的專業培訓課程學習。

任職要求

1、2022屆本、碩士畢業生，室內設計等相關專業。

2、熟練CAD、天正、SU、Photoshop、Indesign、AI等常用制圖軟件。

3、概念清晰，創新意識強，能夠不斷的學習與探索。

4、具備良好的溝通能力、執行能力和團隊協作意識。

5、具有優秀的自我管理能力，能夠在壓力下工作和自我激勵。

規劃設計師（2022屆校招）

職位描述

1、在帶教人的帶領下完成建筑相關輔助設計工作；

2、完成帶教人員交代的相關工作；

3、參加安排的專業培訓課程學習；

4、根據規劃要求，與項目負責人共同商討規劃設計思路、主題、整體定位、整體方案等；

5、協助完成基礎資料收集、整理、分析等前期工作；

6.、協助完成圖紙、說明、文本、方案匯報稿等設計工作；

7、協助完成城市規劃或城市設計方案的深化和完善

任職要求

崗位職責:

1.2022屆本、碩士畢業生，規劃等相關專業；

2.精通AutoCad,SketchUp,Photoshop,InDesign,Illustrator,MicrosoftOffice等專業軟件;

3.專業基礎扎實；

4具有清晰的邏輯思維能力、策劃能力；

5.具有良好的英文溝通能力和讀寫能力；

6.具有一定的手繪能力

建筑設計師（2022屆校招）

工作職責

1、在帶教人的帶領下完成建筑相關輔助設計工作。

2、完成帶教人員交代的相關工作。

3、參加安排的專業培訓課程學習。

任職要求

任職要求

1、2022屆本、碩士畢業生，建筑學等相關專業。

2、熟悉CAD、天正，Photoshop，節能等常用制圖軟件。

3、扎實的理論基礎、熟悉與其相關專業的基本知識。

4、具備良好的溝通能力、執行能力和團隊協作意識。

5、具有優秀的自我管理能力，能夠在壓力下工作和自我激勵。

景觀設計師（2022屆校招）

職位描述

1、在帶教人的帶領下完成建筑相關輔助設計工作。

2、完成帶教人員交代的相關工作。

3、參加安排的專業培訓課程學習。

4.參與景觀設計專業、選材方面的創新研究工作；

5.學習項目全周期景觀設計規劃管理工作及各部門協調工作，熟悉項目設計操作流程及各節點的把控。

任職要求

1.全日制本科學歷及以上，建筑設計及景觀設計相關專業；

2.具備完善的專業知識體系，熟練掌握景觀設計、景觀工藝、選材；

3、扎實的理論基礎、熟悉與其相關專業的基本知識。

4、具備良好的溝通能力、執行能力和團隊協作意識。

5、具有優秀的自我管理能力，能夠在壓力下工作和自我激勵。

6.具備良好的溝通協調能力，較強的責任心、工作推動力和抗壓能力。

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