4月6日至11日，電動汽車充換電設施運維員培訓班在山東勞動職業技術學院舉辦。來自國網浙江電動汽車服務有限公司的35名學員參加培訓。

4月7日上午，電動汽車充換電設施運維員培訓班開班。山東勞動職業技術學院汽車工程系主任孫建俊主持開班儀式，學院黨委委員、副院長許有財，山東省電能替代促進會秘書長趙桂廷，以及學院繼續教育中心主任李國偉出席開班儀式并致辭。

本次培訓歷時5天，采用“理論實踐一體、培訓考證結合”的方式開展。由山東省技術能手、資深講師及一線技術骨干教師組成的講師團隊深入一線企業調研，深挖培訓“需求點”，緊跟行業脈搏，深度融合電動汽車充換電行業新標準、新技術、新規范，精心設計了安全工具使用與維護、直流充電樁檢測與調試、故障診斷排除、通信報文解析四大核心課程模塊。通過理論與實踐的深度融合，確保每位學員都能掌握最前沿的技術動態，為行業發展貢獻智慧與力量。

培訓過程中，學員們態度認真，情緒飽滿，通過真操實練，理論實踐獲得同步提升。培訓班每日安排6-8小時課程，包括3場晚間加訓，以滿足學員深化學習、提升技能的迫切需求。學員們表示培訓內容對實際工作幫助極大，解決了以往運維中的技術盲點，并期待未來更多合作。

本次培訓將培訓環節與職業能力評價相結合，形成閉環式人才培養。培訓環節通過系統化的課程設計夯實學員的理論與實踐基礎；而職業能力評價則通過標準化考核動態檢驗培訓成果，并反饋至培訓內容的優化迭代中。學員們經過培訓，通過了職業能力評價考核，獲得了權威的職業資格認證，推動運維員從“持證上崗”向“能力適配”升級。

培訓班的舉辦，是山東勞動職業技術學院服務地方新能源汽車產業發展的有力響應，體現了學院“服務社會、助力產業”的能力，也為跨省人才培養提供了可復制的經驗。下一步，學院將緊密圍繞區域經濟發展需求，不斷創新培訓模式，將該培訓項目打造成魯勞職特色項目，更好地為地方經濟發展服務。

（來源：山東勞動職業技術學院 ）