近期，溫州醫科大學的大學生無償獻血研究團隊，面向全國各大省份17所全日制普通高校的3378名學生進行線上問卷調研，并對各類大學生群體以及血站工作人員共計約100人展開深度訪談，從親社會行為視角對大學生無償獻血意愿的影響因素及干預機制展開研究，取得豐碩成果。

無償獻血作為一種典型的親社會行為，不僅能夠挽救生命，還能促進社會和諧與互助精神的傳播。近年來，大學生人數雖然不斷增加，但是大學生無償獻血的實際參與率卻有所下降，且存在“初次獻血易，持續獻血難”的困境。因此，亟需系統性地研究大學生無償獻血意愿的形成機制，及其向實際獻血行為轉化的干預機制。

溫州醫科大學此次調研主要有四大核心發現，即大學生的獻血意愿明顯高于獻血行為，普遍存在意愿及行為方面的“知行分離”現象；具有較高積極動機得分但是懼怕獻血的恐懼型人群占比最高（50.0%）；對各類政治面貌學生群體進行對比研究發現，黨員群體在獻血意愿和獻血行為上都表現出較強的積極性和主動性，展現出該群體知行合一的特征；典型親社會行為（如志愿服務參與頻率和家族成員獻血史）與獻血意愿呈正相關。

基于社會調研的核心發現，該團隊提出了“DONATE”血液捐贈策略體系，即從D-Develop Social Support System（發展社會支持體系）、O-Optimize Campus Activities（優化學校支持活動）、N-Nurture Family Support Environment（營造家庭支持氛圍）、A - Activate Personal Motivation（激活個人內在動機）、T- Teamwork-based Collaboration Mechanism（形成多方協作機制）、E- Empowerment Mechanism Creation（創建持續賦能機制）等六重維度促成社會、學校、家庭與個體多方協同合作，努力提高大學生的無償獻血意愿，并促進其積極參與獻血活動。此外，研究團隊聯合溫州市中心血站組織了多場社會實踐活動，包括無償獻血知識科普講座、獻血體驗分享會、校園獻血公益活動等，旨在通過實際行動驗證干預機制的有效性。

研究團隊建議，無償獻血事業的發展應堅持可持續發展理念，穩步推進，通過系統賦能實現代際傳承與長期發展；通過政府引領、資源整合推動“互聯網+獻血”服務升級，可確保大學生無論身處何地都能享受優質服務，增強獻血的獲得感，激勵其多次主動參與無償獻血，提高大學生無償獻血的長期堅持性。此外，獻血數字服務平臺應增加社交傳播功能，通過社交傳播形成裂變效應，不僅吸引更多人關注無償獻血，更要激發公眾特別是大學生群體的參與熱情，將獻血意愿轉化為實際行動。（王曉敏 劉建萍/文 王嘯 周楚珺/攝）