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江蘇省藥品監(jiān)督管理局審核查驗(yàn)中心2024年公開(kāi)招聘高層次人才公告

:2024年10月10日 高校人才網(wǎng)
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江蘇省藥品監(jiān)督管理局審核查驗(yàn)中心是省藥品監(jiān)督管理局所屬正處級(jí)公益一類全額撥款事業(yè)單位,位于南京市建鄴區(qū)嘉陵江東街8號(hào)新城科技園。為更好地選拔優(yōu)秀適崗人才,充實(shí)優(yōu)化單位人員結(jié)構(gòu),加強(qiáng)省級(jí)職業(yè)化...

江蘇省藥品監(jiān)督管理局審核查驗(yàn)中心是省藥品監(jiān)督管理局所屬正處級(jí)公益一類全額撥款事業(yè)單位,位于南京市建鄴區(qū)嘉陵江東街8號(hào)新城科技園。為更好地選拔優(yōu)秀適崗人才,充實(shí)優(yōu)化單位人員結(jié)構(gòu),加強(qiáng)省級(jí)職業(yè)化專業(yè)化疫苗和生物制品檢查業(yè)務(wù)隊(duì)伍建設(shè),滿足新形勢(shì)下化疫苗和生物制品檢查監(jiān)督檢查業(yè)務(wù)發(fā)展的需要,江蘇省藥品監(jiān)督管理局審核查驗(yàn)中心現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘高層次人才,根據(jù)《江蘇省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》等規(guī)定,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、報(bào)考條件

(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

(二)遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律,擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度;

(三)遵紀(jì)守法、品行端正、團(tuán)結(jié)協(xié)作、廉潔奉公;

(四)適應(yīng)崗位要求的身體條件,能從事檢查一線工作;

(五)年齡條件:年齡在18周歲至40周歲(1983101日至2006930日之間出生);

(六)具備報(bào)考崗位要求的專業(yè)、技能、工作經(jīng)歷等資格條件(詳見(jiàn)崗位表)。其中,專業(yè)條件按《江蘇省2024年度考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄》審核。

計(jì)算工作經(jīng)歷的基準(zhǔn)日期為1130日;

(七)取得祖國(guó)大陸普通高校學(xué)歷的臺(tái)灣學(xué)生和取得祖國(guó)大陸承認(rèn)學(xué)歷的其他臺(tái)灣居民應(yīng)聘時(shí)按國(guó)家和我省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

二、報(bào)名

(一)報(bào)名方式、時(shí)間

應(yīng)聘人員通過(guò)江蘇省屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘平臺(tái)報(bào)名,照片上傳、資格初審,均通過(guò)網(wǎng)絡(luò)同步進(jìn)行。報(bào)名網(wǎng)址:https://rs.jshrss.jiangsu.gov.cn/index/f/RCRS_0056(江蘇省人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)上辦事服務(wù)大廳)

1.報(bào)名、照片上傳:10109:00–10月16日16:00

2.資格初審:10109:00–10月17日16:00

3.陳述申辯:10109:00–10月18日16:00

4.對(duì)初審異議的處理:10109:00–10月18日18:00

(二)網(wǎng)上確認(rèn)

1.應(yīng)聘人員網(wǎng)上提交報(bào)名信息24小時(shí)后(節(jié)假日順延)可到報(bào)名網(wǎng)站查詢是否通過(guò)資格初審。

2.本次公開(kāi)招聘不收?qǐng)?bào)名費(fèi)和考試費(fèi),通過(guò)初審即報(bào)名成功。

3.未按時(shí)在網(wǎng)上確認(rèn)報(bào)名資格、上傳照片的視為報(bào)名無(wú)效。

(三)報(bào)名注意事項(xiàng)

1.應(yīng)聘人員按崗位要求和網(wǎng)上提示,如實(shí)填寫(xiě)有關(guān)信息,并上傳本人近期免冠正面二寸(35×45毫米)證件照,jpg格式,大小為20Kb以下。

2.根據(jù)應(yīng)聘人員提供的信息進(jìn)行審核。如對(duì)資格初審結(jié)論有異議的,請(qǐng)?jiān)?span style="font-family:">2024年101816:00前陳述申辯。陳述申辯電話:025-68770132

凡弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí),即取消應(yīng)聘資格。除本公告另有說(shuō)明,或者國(guó)家、省另有規(guī)定外,信息真實(shí)性以報(bào)名時(shí)的實(shí)際情況為準(zhǔn)。面試前將對(duì)進(jìn)入面試的人員進(jìn)行資格復(fù)審。

3.此次招聘崗位開(kāi)考比例為1:3

4.資格初審?fù)ㄟ^(guò)后,不可更改報(bào)名信息。應(yīng)聘人員要使用在有效期內(nèi)的第二代居民身份證進(jìn)行報(bào)名,報(bào)名與考核使用的身份證必須一致。

5.應(yīng)聘人員在報(bào)名時(shí)請(qǐng)?jiān)?span style="font-family:">“考生簡(jiǎn)歷欄中填寫(xiě)自己自高中畢業(yè)以來(lái)的學(xué)習(xí)情況(學(xué)習(xí)時(shí)間、畢業(yè)院校、專業(yè)、取得的學(xué)歷學(xué)位)、工作情況(工作時(shí)間、工作單位、從事工作),未填寫(xiě)的視作無(wú)相關(guān)經(jīng)歷。

6.有下列情形之一的,不得應(yīng)聘:

1)現(xiàn)役軍人、普通高校在讀非應(yīng)屆畢業(yè)生;

2)與事業(yè)單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系等親屬關(guān)系的,不得應(yīng)聘事業(yè)單位的組織(人事)、紀(jì)檢監(jiān)察、審計(jì)財(cái)務(wù)崗位;與現(xiàn)有在崗人員存在上述關(guān)系的,不得應(yīng)聘到崗后形成直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的管理類崗位,以及《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》明確應(yīng)當(dāng)回避的崗位;

3)新《江蘇省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》于2020313日起施行,根據(jù)其后發(fā)布的事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員公告,被聘用到江蘇省地方各類事業(yè)單位3年服務(wù)期未滿的在編(在冊(cè))人員;

420241231日前,5年服務(wù)期未滿的新錄用公務(wù)員,或有規(guī)定(含協(xié)議明確)不得解聘離開(kāi)工作單位(崗位)的人員,或國(guó)家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位的人員。

三、資格復(fù)審、考試方式和實(shí)施辦法

(一)資格復(fù)審

復(fù)審工作在考核前進(jìn)行,應(yīng)聘人員現(xiàn)場(chǎng)參加資格復(fù)審,復(fù)審不通過(guò)人員不得參加考核。

復(fù)審時(shí)須提交下列材料:

1.二代居民身份證原件及復(fù)印件,二寸免冠正面彩照1張;

2.提供已取得的學(xué)歷和學(xué)位證書(shū)的原件及復(fù)印件及學(xué)信網(wǎng)認(rèn)證報(bào)告;在國(guó)(境)外取得學(xué)歷學(xué)位的需提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國(guó)(境)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)》的原件及復(fù)印件;

3.崗位所要求的其他相關(guān)材料,如工作證明、職稱證書(shū)、工作經(jīng)歷聘用合同書(shū)、社保證明等;

凡有弄虛作假者(與報(bào)名表所填寫(xiě)信息不符),一經(jīng)查實(shí),立即取消應(yīng)聘資格。

(二)考核方式

考核方式為面試。資格復(fù)審?fù)ㄟ^(guò)的人員現(xiàn)場(chǎng)領(lǐng)取《面試通知書(shū)》,面試時(shí)間、地點(diǎn)見(jiàn)《面試通知書(shū)》。

應(yīng)聘人員應(yīng)按照規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加考試,如出現(xiàn)按照考生提供的聯(lián)系方式無(wú)法與其取得聯(lián)系或逾期未參加考試的或經(jīng)聯(lián)系表示放棄考試的,均作為放棄考試處理。

面試主要考察考生履行崗位職責(zé)所需的專業(yè)知識(shí)、業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)。面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)告知應(yīng)聘人員。應(yīng)聘人員考試總成績(jī)按百分制計(jì)算,面試成績(jī)即為總成績(jī)。面試成績(jī)即為最終成績(jī)。若最終成績(jī)出現(xiàn)并列,采用面試加試確定排序。總成績(jī)合格線為60分(滿分100分),不合格者不予聘用。

四、體檢、考察

考試結(jié)束后,根據(jù)總成績(jī)計(jì)算方法確定應(yīng)聘人員的總成績(jī),在總成績(jī)合格人員中,按招聘崗位擬招聘人數(shù)1:1的比例從高分到低分確定參加體檢人員。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《國(guó)家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。對(duì)體檢合格人員組織考察。

五、公示與聘用

招聘單位根據(jù)考試、考察和體檢結(jié)果研究確定擬聘用人員名單。

因應(yīng)聘人員明確放棄、體檢、考察不合格等原因出現(xiàn)招聘崗位空缺時(shí),在該崗位考試總成績(jī)合格人員中,按成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。聘用審批或備案后不再遞補(bǔ)。

擬聘用人員名單將在江蘇人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)(www.jshrss.gov.cn)、江蘇省藥品監(jiān)督管理局(http://da.jiangsu.gov.cn)、江蘇省藥品監(jiān)督管理局審核查驗(yàn)中心(http://www.jscdi.org.cn/)網(wǎng)站上公示7個(gè)工作日。公示內(nèi)容包括崗位編號(hào)、招聘單位、崗位名稱、擬聘用人員姓名、學(xué)歷、專業(yè)、畢業(yè)院校、現(xiàn)工作單位、招聘考試的各項(xiàng)成績(jī)、總成績(jī)、排名等。擬聘用人員名單公示后,應(yīng)聘人員如無(wú)正當(dāng)理由放棄聘用資格的,招聘單位或者招聘主管部門(mén)可以在名單公示結(jié)束后的1年內(nèi)取消其再次應(yīng)聘本單位或者本部門(mén)的資格。

對(duì)公示無(wú)異議人員,招聘單位按照人事管理權(quán)限向事業(yè)單位人事綜合管理部門(mén)備案并辦理相關(guān)手續(xù)后,按規(guī)定與擬聘用人員簽訂聘用合同,約定試用期。試用期內(nèi)被證明不符合崗位要求的,取消聘用資格,解除聘用合同。擬聘用人員與招聘單位訂立3年以上(含試用期)聘用合同的,除依法依規(guī)解除聘用合同外,應(yīng)當(dāng)在招聘單位最低服務(wù)3年(含試用期)。

屬于下列情況之一者,中心取消聘用資格:

1.無(wú)工作單位的人員在中心通知簽訂聘用合同后,15個(gè)工作日內(nèi)不與中心簽訂聘用合同者;

2.有工作單位的人員在中心通知簽訂聘用合同后,30個(gè)工作日內(nèi)不能提供與原單位解除工作關(guān)系證明者。

六、招聘政策咨詢

江蘇省藥品監(jiān)督管理局審核查驗(yàn)中心人事管理科負(fù)責(zé)回答此次招聘政策咨詢。

招聘政策咨詢電話:025–68770132,聯(lián)系人:張老師。

七、招聘工作監(jiān)督

江蘇省藥品監(jiān)督管理局審核查驗(yàn)中心黨辦對(duì)此次招聘工作實(shí)施全程監(jiān)督。

監(jiān)督電話:025–68770138,聯(lián)系人:滕老師。

八、招聘工作舉報(bào)

江蘇省藥品監(jiān)督管理局、江蘇省人力資源和社會(huì)保障廳接受事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作舉報(bào)。

1.江蘇省藥品監(jiān)督管理局

舉報(bào)信箱:jigjw@da.js.gov.cn

舉報(bào)電話:025–83273505.025–83273655

2.江蘇省人力資源和社會(huì)保障廳

舉報(bào)信箱:syzpjb@jshrss.gov.cn

舉報(bào)電話:025–83236078

江蘇省藥品監(jiān)督管理局審核查驗(yàn)中心

2024108

江蘇省藥品監(jiān)督管理局審核查驗(yàn)中心2024年公開(kāi)招聘高層次人才公告崗位信息表.xlsx

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