因業務發展需要，現蘇州銀行總行國際業務及交易銀行部面向社會公開招聘，真誠邀請敢于接受挑戰、德才兼備者加盟，攜手共創美好未來！

一、招聘崗位及任職條件

◆渠道結算部—業務推動崗1名

崗位職責：

1.收集研究市場、客戶、競品相關信息，關注同業交易銀行業務方向動態，開展同業交流，形成分析報告，提出策略建議；

2.對交易銀行各項業務情況進行分析，撰寫經營情況分析報告，及時反映業務經營情況；

3.負責組織撰寫各類總結、報告及監管材料等，并按時完成資料報送；

4.負責部門數據平臺的搭建、數據優化完善；

5.協助司法金融項目建設、系統優化、業務推廣；

6.完成其他相關工作事項。

任職條件:

1.年齡40周歲及以下，碩士研究生及以上學歷，境內外重點院校畢業者可適當放寬至大學本科學歷，金融、經濟、統計類專業優先；

2.具有3年及以上商業銀行工作經驗，其中具有2年及以上營銷或推動相關工作經驗；

3.熟悉銀行業務相關知識，掌握國家相關監管政策、金融法律法規，掌握營銷策劃相關知識，對交易銀行業務和市場具有較為敏銳的觀察力；有相關數據分析工作經驗優先；

4.具備較強的溝通協調及綜合分析能力，有較好的工作責任心；

5.有較強的文字功底，能夠較好地完成各類總結、報告及監管材料的撰寫工作；

6.能夠熟練使用Word、Excel、PPT等辦公軟件；

7.不存在違法、違規行為或受任何不良處分（包括但不限于司法、刑事、行政處罰、單位處分等）；

8.符合我行親屬回避相關要求。

◆渠道結算部——產品經理崗1名

崗位職責：

1.制訂交易銀行產品創新規劃，負責產品的開發設計、流程優化，策劃產品推廣方案、產品投放、市場推廣、跟蹤服務；

2.定期收集市場、客戶、競品相關信息，進行渠道建設、行業研究、宏觀政策研究分析；

3.負責行內交易銀行產品（含國業、供應鏈）進行研究分析，對產品數據融合分析，形成定期報告，提出產品優化建議；制訂產品的業務標準、操作規程和產品管理等制度辦法；

4.參與建設交易銀行相關系統的規劃、設計與優化，結合市場及產品需要，提出系統開發需求，持續保障相關產品系統功能迭代優化；

5.組織開展業務培訓，對分支機構進行業務指導，推動完成考核指標；

6.完成其他相關工作事項。

任職條件:

1.年齡35周歲及以下，碩士研究生及以上學歷，境內外重點院校畢業者可適當放寬至大學本科學歷，金融、經濟、統計類專業優先；

2.具備3年及以上商業銀行工作經驗，2年及以上對公營銷或推動相關工作經驗，熟悉交易銀行產品業務流程和特性；

3.具備市場分析、產品策劃和推廣能力，了解金融市場監管政策，具備風險意識和合規意識；

4.工作責任心強，具有較強的學習能力、鉆研能力、協調能力和溝通能力；

5.熟練使用Word、Excel、PPT等日常辦公軟件，具有較好的文字功底及業務培訓能力；

6.具備較強的數據分析能力和邏輯思維能力，熟悉SQL、PYTHON等數據分析軟件使用者優先；有對公客戶經理、國際業務產品經理、供應鏈產品經理、數據分析、授信審批等工作經驗者優先考慮；

7.不存在違法、違規行為或受任何不良處分（包括但不限于司法、刑事、行政處罰、單位處分等）；

8.符合我行親屬回避相關要求。

二、招聘流程

報名及資格審查、筆試、面試、背景調查、體檢、錄用。

三、注意事項

1.應聘者個人信息僅用于此次招聘，蘇州銀行對未被錄用人員的材料將代為保密，恕不退還；

2.應聘者對個人填報信息的真實性負責，如與事實不符，蘇州銀行有權取消其錄取資格。

四、報名方式及相關說明

1.報名時間：即日起至2024年8月8日；

2.報名方式：登陸蘇州銀行網站人才招聘頁面（hr.suzhoubank.com/zpweb.do）進行網上申請。網上報名為唯一報名方式，請勿投送紙質簡歷；

3.在法律法規允許范圍內，蘇州銀行有權根據報名情況，取消或終止個別崗位的招聘工作；

4.應聘渠道以蘇州銀行官網網申為準；蘇州銀行招聘不會收取任何費用！

崗位表（請點擊鏈接查看詳情）

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