常州市公共交通集團有限責任公司是以經營市內公交客運為主的大型國有企業，創建于1960年5月。截至2023年5月，常州公交擁有在冊職工4840人，公交線路303條，運營車輛2733輛。2022年客運總量8064.6萬人次，總行駛里程10198.2萬公里。近年來，常州公交以建設“人民滿意的現代化和諧公交”為目標，以科技和管理為抓手，全面推進品質公交建設。根據江蘇省交通運輸廳、江蘇省市場監督管理局《江蘇省城市公共交通服務質量監測分析報告（2021年）》，常州公交服務質量得分全省第二，其中滿意度全省第一。

誠邀有志于投身公共交通事業發展的各相關專業英才加盟，共創常州公交的新輝煌！

一、招聘崗位、人數及要求

（一）會計1名

崗位要求：

1.年齡：28周歲及以下（1995年1月1日以后出生）；

2.本科及以上學歷，財務管理、會計學、會計信息化相關專業，2年及以上工作經驗；

3.具有初級會計師及以上職稱；

4.中共黨員優先；

5.熟悉企業會計信息化建設、財務管理、預算管理、會計核算、內部控制、財務分析等財務工作基本要求；

6.具備扎實的財稅知識，能熟練操作用友、金蝶等財務軟件、OFFICE等辦公軟件；

7.工作細致，有良好的職業操守，保密性、責任感強，有良好的組織溝通協調能力。

（二）人才儲備（應屆大學生）5名

崗位要求：

1.具有全日制普通高校本科及以上學歷（學位）的應屆畢業生，具有法律、計算機、安全工程、車輛工程、中文類等相關專業。

2.中共黨員優先；學生干部、優秀畢業生優先。

3.具有較強的責任意識和團隊協作能力。

4.具有適應崗位要求的身體條件和心理素質。

二、招聘錄用及待遇

1.符合報名條件，通過筆試、面試，且公示結束無異議的，辦理錄用入職手續。

2.被錄用人員與市公交集團公司簽訂勞動合同。期限為1年，其中包含試用期1個月。試用期內，繳納五險一金，每月工資待遇為所在管理崗位工資待遇的80%。試用期結束后，將安排基層鍛煉11個月，鍛煉期內，享受所在管理崗位工資待遇。鍛煉結束后，能夠獨立頂崗工作，經考核合格后，續簽勞動合同。考核不合格者，不續簽勞動合同。

3.被錄用的社會在職人員與原工作單位簽有勞動合同或協議的，由本人與原單位按照有關規定自行協商處理。

三、報名方式

1.報名時間：2023年6月5日—2023年6月14日16時

2.報名方式：實行網上報名，郵箱：czgjzzb@163.com。請有意應聘者填好報名表，并將身份證、學歷（學位）證書、各類資格證書以及能夠證明本人工作經歷和工作業績的有關資料掃描（也可拍照）后上傳至郵箱。

3.招錄方式：于6月中下旬通過筆試、面試擇優錄用。

4.聯系電話：0519-67896590（周一至周五上午8:30-11:30，下午1:00-5:00）

附件：常州公交公開招聘報名表.docx

常州市公共交通集團有限責任公司

2023年6月5日

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