昆山城市建設(shè)投資發(fā)展集團(tuán)有限公司成立于2004年3月，公司主要任務(wù)是貫徹市委、市政府的戰(zhàn)略決策，秉承“建百年精品，筑美好生活”的發(fā)展理念，以“品質(zhì)為先，民生為本，創(chuàng)新?lián)?dāng)，做優(yōu)做強(qiáng)”為企業(yè)精神，以公司化方式進(jìn)行城市運(yùn)作，在城市公共空間營造、城市功能完善和品質(zhì)提升、生態(tài)宜居環(huán)境營造等領(lǐng)域積極發(fā)揮城建主力軍作用，營造更好的人居環(huán)境。目前，集團(tuán)下轄10家一級全資子公司、3家一級控股子公司、5家二級全資子公司、3家二級分公司、1家二級合資子公司。截止2022年10月底，集團(tuán)總資產(chǎn)499.86億元，獲評最高信用評級AAA。

自成立以來，城投集團(tuán)充分發(fā)揮城市建設(shè)主力軍作用，先后建成了陽澄湖費(fèi)爾蒙酒店、昆山西部政務(wù)服務(wù)中心、文化藝術(shù)中心、公共衛(wèi)生中心、大漁灣等一批重大功能項(xiàng)目，總建筑面積超80萬平方米；以“用心營造溫馨家園”為宗旨，先后完成康居新江南春園、金谷園、珠江新村、澞和苑、婁汀苑、金塘園、柏盛園、江南平安里等一批保障房項(xiàng)目，總建筑面積約238萬平方米、提供住宅近15000套；全力打造優(yōu)質(zhì)公共活動(dòng)空間，已建成濱江景觀帶、陽澄湖濱水帶等6條景觀廊道，完成森林公園、亭林園改造，建成星溪公園、湖濱公園、悅豐島有機(jī)農(nóng)場、昆太路景觀、機(jī)場路景觀等20余個(gè)景觀節(jié)點(diǎn)，完成景觀面積約1158萬平方米，生態(tài)慢行系統(tǒng)約156公里。這些項(xiàng)目的建成，對完善城市功能、提升城市品位、保障服務(wù)民生發(fā)揮了重要作用。

一、招聘單位

為加強(qiáng)招聘的有效性，本次以集團(tuán)下屬三家子公司形式進(jìn)行人才招聘，可通過以下二維碼了解公司詳情。

1.昆山城投資產(chǎn)管理有限公司

2.昆山城投房產(chǎn)管理有限公司

3.昆山城建綠和環(huán)境有限公司

二、招聘基本條件

1.具有中華人民共和國國籍，遵紀(jì)守法，品行端正，具有良好的職業(yè)道德，無違法犯罪記錄，并具有正常履行崗位職責(zé)必備的身體條件。

2.具備崗位要求的任職資格，專業(yè)扎實(shí)，愛崗敬業(yè)，有良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神。

3.具有國家教育部承認(rèn)的本科及以上學(xué)歷，具體以崗位要求為準(zhǔn)。專業(yè)分類參考《江蘇省2022年考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄》（見附件3），海外學(xué)歷的須經(jīng)教育部認(rèn)證。

4．年齡說明：30周歲及以下（1991年12月2日及以后出生），35周歲及以下（1986年12月2日及以后出生），40周歲及以下（1981年12月2日及以后出生），45周歲及以下（1976年12月2日及以后出生）。

5.招聘崗位對任職要求有其他規(guī)定的，從其規(guī)定。

6.招聘崗位中有工作經(jīng)歷要求的，是指截至2022年12月16日前，在各類機(jī)關(guān)和企事業(yè)單位的累計(jì)工作經(jīng)歷。

7．以下人員不得報(bào)考：（1）現(xiàn)役軍人；（2）在讀非應(yīng)屆的普通高校生；（3）曾被原單位開除的人員；（4）存在違法違紀(jì)情況的人員；（5）有其他不良情況或行為，不宜從事所聘崗位工作的人員。

三、招聘崗位

招聘崗位、人數(shù)及任職要求詳見《城投集團(tuán)2022年第三批次人才招聘崗位》（附件1）。

四、報(bào)名

（一）報(bào)名時(shí)間、方式

1.報(bào)名時(shí)間：2022年12月2日～12月16日17:00(以郵件發(fā)送時(shí)間為準(zhǔn))

2.報(bào)名方式：下載填寫《城投集團(tuán)2022年職位申請表》（附件2），將相關(guān)報(bào)名材料發(fā)送至附件一崗位對應(yīng)的指定郵箱，郵件主題請注明應(yīng)聘崗位編號及崗位名稱。每個(gè)報(bào)名者限報(bào)一個(gè)崗位，如報(bào)名多個(gè)不同崗位，以首次報(bào)名崗位為準(zhǔn)，多報(bào)無效。

（二）報(bào)名提供資料

1.身份證、戶口本、學(xué)歷證書、學(xué)位證書原件掃描件。

2.應(yīng)聘崗位所需的資格證書、培訓(xùn)證書、獲獎(jiǎng)證書原件掃描件（不超過3張）。

3.填寫完整的《城投集團(tuán)2022年職位申請表》電子檔。

4.歸國留學(xué)人員須出示國家教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》。

5.報(bào)考崗位有工作經(jīng)歷要求的，工作經(jīng)歷按實(shí)際累積計(jì)算，計(jì)算的截止時(shí)間為2022年12月12日，以社保繳費(fèi)清單代為證明。自主創(chuàng)業(yè)、靈活就業(yè)人員，也可視為具有工作經(jīng)歷。自主創(chuàng)業(yè)并辦理工商注冊手續(xù)的人員，其工作經(jīng)歷時(shí)間自營業(yè)執(zhí)照頒發(fā)之日算起。以靈活就業(yè)形式初次就業(yè)人員，其工作經(jīng)歷時(shí)間從登記靈活就業(yè)并經(jīng)審批確認(rèn)的起始時(shí)間算起。在高校期間的社會(huì)實(shí)踐經(jīng)歷，不能視為工作經(jīng)歷。

6.部分崗位需另外提供相關(guān)材料以電話通知為準(zhǔn)。

以上材料請以壓縮包格式發(fā)送，主題：職位編號+職位+姓名。

（三）相關(guān)說明

1.報(bào)名者必須對照本簡章規(guī)定的應(yīng)聘條件如實(shí)填報(bào)。

2.報(bào)名截止日后5個(gè)工作日內(nèi)未收到考試通知的，視作報(bào)名未通過，應(yīng)聘材料恕不退還。

五、考試

對通過資格審核的人員，公司將組織開展招聘考試工作。考試按照初試、復(fù)試兩個(gè)階段進(jìn)行，考試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

（一）初試說明

1.初試開考比例為1:2，報(bào)名、資格審核結(jié)束后達(dá)不到開考比例的崗位，視情況核減該崗位招聘計(jì)劃人數(shù)，直至取消該崗位招聘。

2.初試分為綜合測試和面試兩部分，各占初試總成績的50%。

3.初試合格分為70分。70分以上者按照初試總成績排名，以崗位招聘人數(shù)1:3的比例進(jìn)入復(fù)試，末位成績并列的一同進(jìn)入復(fù)試。不足1:3比例的，按實(shí)際合格人數(shù)確定進(jìn)入復(fù)試人選。

（二）復(fù)試說明

1.復(fù)試采取面試的方式進(jìn)行，按百分制計(jì)算，保留小數(shù)點(diǎn)后一位小數(shù)，第二位四舍五入。

2.復(fù)試合格分為70分。在合格分?jǐn)?shù)線70分及以上，按照初試成績40%、復(fù)試成績60%的比例確定總成績，從高分到低分按招錄計(jì)劃1:1比例確定體檢人選。如總成績相同，取復(fù)試成績高者；如復(fù)試成績相同，安排加試。

六、體檢

實(shí)行統(tǒng)一體檢（費(fèi)用自理），體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》，體檢不合格者不予錄用。

七、政審

對通過體檢人員按照人事錄用程序進(jìn)行政審（考察）。對不符合簡章規(guī)定的本次公開招聘的基本條件及招聘崗位所需專業(yè)、技能等資格條件的人員，取消其錄用資格。考察標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員招錄考察相關(guān)要求進(jìn)行。

八、錄用

1.錄用人員實(shí)行統(tǒng)一分配，如不服從分配的，取消錄用資格。

2.錄用人員如與原單位發(fā)生勞動(dòng)（人事）爭議事項(xiàng)，由本人自行協(xié)商解決。

3.因考生體檢、政審（考察）不合格以及自動(dòng)放棄錄取資格而出現(xiàn)缺額時(shí)，由公司視情況在報(bào)考同一職位參加復(fù)試的人員中按復(fù)試成績從高到低的順序進(jìn)行遞補(bǔ)或取消。

九、紀(jì)律與監(jiān)督

未按照有關(guān)通知在規(guī)定期內(nèi)參加考試、體檢的，均視為自動(dòng)放棄招錄。招錄實(shí)行自律制度，即報(bào)考者要對所提交信息的真實(shí)性負(fù)責(zé)，凡發(fā)現(xiàn)弄虛作假和違反考試錄用紀(jì)律的報(bào)考人員，一律取消考試或錄用資格。

招考過程接受紀(jì)檢、監(jiān)察部門和社會(huì)監(jiān)督。

十、重要提醒（考生務(wù)必仔細(xì)閱讀）

1.應(yīng)試人員請遵守考試有關(guān)規(guī)定，持本人有效期內(nèi)身份證原件參加考試。如本人身份證遺失的，請及時(shí)辦理臨時(shí)身份證，其他證件均無法代替身份證。

2.凡涉及考試需至現(xiàn)場完成環(huán)節(jié)的考生，必須嚴(yán)格按照疫情防控相關(guān)規(guī)定，佩戴口罩、出示蘇康碼、行程碼、配合測量體溫、并出具開考前24小時(shí)核酸檢測陰性證明，如違反規(guī)定或發(fā)現(xiàn)非綠碼、體溫異常、咳嗽、乏力等癥狀，一律予以勸返。

在招聘組織實(shí)施過程中，將按照新冠肺炎疫情防控常態(tài)化有關(guān)要求，落實(shí)防疫措施，必要時(shí)將對有關(guān)工作安排進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整。請廣大應(yīng)聘人員及時(shí)關(guān)注相關(guān)公告，并對疫情防控有關(guān)措施和要求給予理解、支持和配合。

十一、本《簡章》由昆山城市建設(shè)投資發(fā)展集團(tuán)有限公司負(fù)責(zé)解釋。

監(jiān)督電話：0512-57109739

昆山城市建設(shè)投資發(fā)展集團(tuán)有限公司

2022年12月2日

附件一：城投集團(tuán)2022年第三批次人才招聘崗位.xlsx

附件二：城投集團(tuán)2022年職位申請表.docx

附件三：2022年度江蘇省考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄.doc

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