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南京大學數(shù)據(jù)管理創(chuàng)新研究中心2025年招聘準聘助理教授、準聘副教授公告

:2025年01月02日 高校人才網(wǎng)
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南京大學數(shù)據(jù)管理創(chuàng)新研究中心擬面向全球招聘有志于從事信息資源管理領域各主要研究方向的優(yōu)秀青年人才到中心工作。本次擬招聘準聘助理教授、準聘副教授若干名,特別優(yōu)秀的高層次人才崗位另議。招聘研究...

(一) 學院介紹

南京大學數(shù)據(jù)管理創(chuàng)新研究中心(以下簡稱中心)是南京大學在蘇州首批建設的新型研究機構(gòu)之一。中心以服務國家大數(shù)據(jù)戰(zhàn)略、助力數(shù)字中國建設為指導思想,基于多學科交叉推進數(shù)據(jù)管理及數(shù)據(jù)科學專業(yè)建設,培養(yǎng)具備較高數(shù)字素養(yǎng)、系統(tǒng)掌握數(shù)據(jù)管理基礎理論、熟練運用數(shù)智技術與方法的拔尖創(chuàng)新人才。中心和南京大學信息管理學院同為信息資源管理”“雙一流建設學科、“A+”學科承建單位,擁有一支高水平的研究隊伍,現(xiàn)有教授5人,研究員3人,其中國家級領軍人才3人。中心將在承繼傳統(tǒng)信息資源管理研究優(yōu)勢的基礎上,加大交叉融合,在數(shù)據(jù)要素與數(shù)據(jù)治理、數(shù)據(jù)智能與大數(shù)據(jù)分析、技術創(chuàng)新與產(chǎn)業(yè)智能等領域形成新的學科增長點。

(二) 招聘崗位設置

南京大學數(shù)據(jù)管理創(chuàng)新研究中心擬面向全球招聘有志于從事信息資源管理領域各主要研究方向的優(yōu)秀青年人才到中心工作。本次擬招聘準聘助理教授、準聘副教授若干名,特別優(yōu)秀的高層次人才崗位另議。招聘研究方向包括:

1.情報學

2.信息資源管理

3.技術創(chuàng)新管理

4.數(shù)據(jù)科學與數(shù)據(jù)管理

5.科學學

(三) 應聘條件

1.遵守中華人民共和國法律和法規(guī),熱愛教學科研事業(yè);

2.具有良好的師德師風,恪守學術道德,勤勉工作,無犯罪記錄,無違反師德師風和學術道德懲處記錄;

3.一流的學術背景:具有相關學科領域的博士學位,具有一流教學科研機構(gòu)的學習、工作經(jīng)驗,熟悉相關領域國際前沿的研究動態(tài);

4.出色的教學能力:應具有能夠勝任本專業(yè)核心基礎課程和前沿課程的教學能力,掌握良好的教學方法,具有較強的語言表達能力;

5.突出的科研成果顯示度與未來科研發(fā)展?jié)摿Γ簯邢嚓P研究方向的成果顯示度,對相關研究領域有原創(chuàng)性觀點,未來研究計劃思路清晰,具有較好的學術潛力;

6.截至招聘公告發(fā)布之日未滿40周歲(即指19841231日以后出生),以有效期內(nèi)的身份證件上的日期為準。如申請人已具有副高及以上職稱,年齡可適當放寬;

7.身體健康。

(四) 應聘材料

1.三封推薦信(一般來自博士生導師、現(xiàn)工作單位學術負責人、本領域知名學者);

2.詳細個人簡歷(中英文);

3.三篇代表作(一般為已正式見刊發(fā)表或已在線發(fā)表并有DOI編號的論文或?qū)V枭蟼魅模?/p>

4.其他證明學術成就的相關附件。

以上應聘材料請登錄招聘系統(tǒng)后(http://zp.nju.edu.cn/)根據(jù)要求提交。

(五) 薪酬待遇和相關配套

1.事業(yè)編制崗位或參照事業(yè)編制聘用;

2.實行年薪制(具體另行商定);

3.科研啟動經(jīng)費;

4.研究生招生;

5.學校提供短期周轉(zhuǎn)住房和住房補貼,獲聘人可優(yōu)惠購買學校提供的商品房;

6.協(xié)助子女就讀小學和中學。

(六) 申請截止日期

全年滾動招聘(將視申請報名情況分批組織面試和評審)。

請點擊左側(cè)【點擊申請】或登錄南京大學人才招聘網(wǎng)(http://zp.nju.edu.cn/)注冊報名,請【點擊下方立即投遞/投遞簡歷,即刻進行職位報名】

(七) 政策咨詢

聯(lián)系電話:徐老師0512-68766265

電子郵箱:xchwljf@nju.edu.cn

信息來源于網(wǎng)絡,如有變更請以原發(fā)布者為準。

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[ 編輯:王振袢 &發(fā)表于江蘇 ]
關鍵詞: 學院 介紹 南京 大學 數(shù)據(jù)

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