根據(jù)工作需要，現(xiàn)面向社會(huì)招聘1名編制外圖書館工作人員。現(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、用工形式：勞務(wù)用工

二、崗位職責(zé)：

1.負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)各類文獻(xiàn)（含圖書、報(bào)刊、視聽資料等）管理工作，確保文獻(xiàn)資源安全、整潔、有序。

2.負(fù)責(zé)區(qū)域各類文獻(xiàn)的借閱流通服務(wù)，做好讀者指導(dǎo)和咨詢解答。

3.負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)各類設(shè)施設(shè)備資產(chǎn)的管理與維護(hù)。

4.負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)環(huán)境衛(wèi)生保潔工作及周邊環(huán)境衛(wèi)生監(jiān)督檢查工作。

5.負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)圖書文獻(xiàn)推廣工作，協(xié)助策劃、組織各項(xiàng)讀者活動(dòng)。

6.負(fù)責(zé)本業(yè)務(wù)范圍內(nèi)讀者調(diào)研工作，包括發(fā)放讀者調(diào)查表、開展網(wǎng)上調(diào)研等。

7.負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)文獻(xiàn)業(yè)務(wù)工作，做好文獻(xiàn)加工后接收、驗(yàn)收、館藏調(diào)整、修補(bǔ)、剔舊、圖書注銷、圖書轉(zhuǎn)庫等工作。

三、招聘條件：

1.原則上具備本科及以上學(xué)歷，圖書情報(bào)專業(yè)或相關(guān)專業(yè)；有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；

2.能夠完成圖書編目、舊書剔舊等工作，熟悉《中圖法》及館內(nèi)目錄體系，熟練掌握圖書館館藏書布局與圖書分類、排架規(guī)則，掌握匯文圖書管理系統(tǒng)的使用，能對借還過程中的問題書進(jìn)行有效處理；

3.服從學(xué)校安排，能夠在我校各校區(qū)圖書館工作；同時(shí)能夠完成因工作需要進(jìn)行的各類圖書管理專業(yè)提升培訓(xùn)；

4.身心健康，吃苦耐勞，具備較好的身體素質(zhì)，能夠做到新書上架、書籍分類和調(diào)整、書籍上架和下架等適量搬運(yùn)工作；

5.有責(zé)任心及較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)。

四、招聘程序

（一）報(bào)名程序及要求

1.報(bào)名時(shí)間：2022年7月10日前

2.報(bào)名方式：

發(fā)送應(yīng)聘材料至電子信箱：njcxbgs@163.com（郵件標(biāo)題注明：應(yīng)聘某某崗位+本人姓名+高校人才網(wǎng)）。

材料包括：個(gè)人簡歷一份（寫明有效聯(lián)系方式）、能夠體現(xiàn)個(gè)人業(yè)務(wù)能力和工作實(shí)績等方面的材料；居民身份證、學(xué)歷學(xué)位證書和相關(guān)資格證書的復(fù)印件、近期生活照一張。材料恕不退還。

聯(lián)系電話：025-86507033、52326798

（二）資格審查及面試

1.資格初審：材料初審合格的，由學(xué)校電話通知應(yīng)聘人員（人數(shù)多則擇優(yōu)進(jìn)入面試）。請?jiān)诖似陂g保持聯(lián)系方式暢通，以便學(xué)校通知，無法聯(lián)系者視為自動(dòng)放棄。

2.面試：

（1）面試時(shí)間：另行通知（面試時(shí)，應(yīng)聘人員要求持本人居民身份證、1寸彩色照片1張，以及招聘公告中要求的證明材料原件復(fù)審。審驗(yàn)不合格的，不具備面試資格。）

（2）面試地點(diǎn)：南京財(cái)經(jīng)高等職業(yè)技術(shù)學(xué)校（地址：南京市秦淮區(qū)莫愁路419號）。

（3）結(jié)果通知：面試結(jié)束后，學(xué)校在三個(gè)工作日內(nèi)電話通知擬聘人員。其他應(yīng)聘人員，不再另行通知。

（三）有關(guān)要求

1.應(yīng)聘人員對所提交報(bào)名材料的真實(shí)性、準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)。有弄虛作假者，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)立即取消其考核、聘用資格。

2.應(yīng)聘人員需使用有效居民身份證進(jìn)行報(bào)名，報(bào)名與考試時(shí)使用的居民身份證必須一致。

3.本次公開招聘不收報(bào)名費(fèi)和面試費(fèi)。

（四）體檢、考察

面試結(jié)束后，在面試合格人員中，根據(jù)總成績按崗位招聘數(shù)1：1的比例從高分到低分確定參加體檢人員。

對體檢合格人員由學(xué)校按照相關(guān)規(guī)定對其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)，以及與應(yīng)聘崗位相關(guān)的業(yè)務(wù)能力和工作實(shí)績等進(jìn)行考察。

（五）公示與聘用

學(xué)校根據(jù)體檢和考察結(jié)果，確定擬聘用人員名單，擬聘用人員名單將在學(xué)校公告欄公示7天。如公示中反映有影響聘用的問題，經(jīng)調(diào)查屬實(shí)的，不予聘用。

對公示無異議擬聘用人員，學(xué)校實(shí)行勞務(wù)用工形式，簽訂勞務(wù)用工協(xié)議。試用期考核不合格者，取消聘用資格，不再簽訂勞務(wù)用工協(xié)議。因體檢或考察不符合要求、擬聘人選公示結(jié)果影響聘用、擬聘人選明確放棄聘用以及其他原因?qū)е聰M聘崗位空缺的，如需遞補(bǔ)，將在該崗位的面試合格人員中遞補(bǔ)。

四、本公告由南京財(cái)經(jīng)高等職業(yè)技術(shù)學(xué)校負(fù)責(zé)解釋。

五、招聘咨詢

南京財(cái)經(jīng)高等職業(yè)技術(shù)學(xué)校：025-52326798、86507033

監(jiān)督電話：025-86555735、025-58997978

南京財(cái)經(jīng)高等職業(yè)技術(shù)學(xué)校

2022年6月20日

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