因業(yè)務(wù)發(fā)展需要，現(xiàn)蘇州銀行泰州分行面向社會(huì)公開招聘，真誠(chéng)邀請(qǐng)敢于接受挑戰(zhàn)、德才兼?zhèn)湔呒用?，攜手共創(chuàng)美好未來！

一、招聘崗位及任職條件

◆公司業(yè)務(wù)部——營(yíng)銷推動(dòng)崗1名

崗位職責(zé)：

1.負(fù)責(zé)搜集區(qū)域內(nèi)國(guó)民經(jīng)濟(jì)、公司業(yè)務(wù)行業(yè)發(fā)展情況的有關(guān)數(shù)據(jù)及信息，依據(jù)全行公司業(yè)務(wù)發(fā)展戰(zhàn)略與經(jīng)營(yíng)計(jì)劃進(jìn)一步細(xì)化經(jīng)營(yíng)計(jì)劃、預(yù)算與費(fèi)用；

2.根據(jù)公司業(yè)務(wù)業(yè)績(jī)考核方式，細(xì)化對(duì)支行層面的業(yè)績(jī)考核方案并推動(dòng)實(shí)施；

3.跟蹤區(qū)域內(nèi)公司業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)計(jì)劃與預(yù)算執(zhí)行情況并定期上報(bào)；

4.負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)客戶數(shù)據(jù)庫(kù)的維護(hù)，管理客戶數(shù)據(jù)質(zhì)量，協(xié)助客戶風(fēng)險(xiǎn)的管理，貸后管理工作；

5.負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)客戶數(shù)據(jù)庫(kù)的維護(hù)，管理客戶數(shù)據(jù)質(zhì)量，協(xié)助客戶風(fēng)險(xiǎn)的管理，貸后管理工作；

6.開展客戶經(jīng)理管理工作，按照總行客戶經(jīng)理管理與考核辦法，進(jìn)行區(qū)域內(nèi)公司客戶經(jīng)理的定級(jí)、考核，組織、協(xié)調(diào)區(qū)域內(nèi)客戶經(jīng)理的培訓(xùn)、輔導(dǎo)，監(jiān)控與優(yōu)化客戶經(jīng)理服務(wù)質(zhì)量；

7.負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)本部門業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)、分析，總結(jié)和匯報(bào)部門各項(xiàng)工作情況；

8.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作事項(xiàng)。

任職條件:

1.年齡35周歲及以下，具備與崗位要求相適應(yīng)的教育背景；

2.具有3年及以上商業(yè)銀行工作經(jīng)驗(yàn)，2年及以上商業(yè)銀行公司營(yíng)銷或推動(dòng)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉公司業(yè)務(wù)、投行業(yè)務(wù)、客戶資產(chǎn)業(yè)務(wù)知識(shí)流程，熟悉金融法律法規(guī)和銀行業(yè)監(jiān)管規(guī)定的優(yōu)先；

3.具備較強(qiáng)的執(zhí)行力、溝通能力和一定的市場(chǎng)拓展能力；

4.熟練運(yùn)用相關(guān)辦公軟件、有一定文字功底的優(yōu)先。

◆公司業(yè)務(wù)部——外匯結(jié)算崗1名

崗位職責(zé)：

1.負(fù)責(zé)按外匯管理規(guī)定及業(yè)務(wù)操作要求及時(shí)、準(zhǔn)確、合規(guī)辦理各類業(yè)務(wù)，確保業(yè)務(wù)核算的正確性、及時(shí)性和完整性；

2.負(fù)責(zé)外匯交易業(yè)務(wù)的資金清算，并及時(shí)跟蹤資金到賬情況，確保資金清算安全、有效；

3.負(fù)責(zé)核對(duì)賬戶行往來的頭寸及明細(xì)，及時(shí)記錄未達(dá)帳項(xiàng)及原因，對(duì)相關(guān)的查詢、查復(fù)和錯(cuò)賬進(jìn)行處理；

4.負(fù)責(zé)本部門所有業(yè)務(wù)項(xiàng)下的國(guó)際收支申報(bào)工作，并保證申報(bào)數(shù)據(jù)的完整、準(zhǔn)確、無誤；

5.負(fù)責(zé)定期或不定期進(jìn)行賬務(wù)核對(duì)，確保業(yè)務(wù)操作及時(shí)、準(zhǔn)確、合規(guī)，防范業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)；

6.負(fù)責(zé)大額和可疑交易信息及時(shí)進(jìn)行上報(bào)；

7.負(fù)責(zé)相關(guān)業(yè)務(wù)資料的整理及歸檔；

8.負(fù)責(zé)對(duì)內(nèi)、對(duì)外提供相關(guān)業(yè)務(wù)咨詢、輔導(dǎo)；

9.上級(jí)交辦的工作事項(xiàng)。

任職條件：

1.年齡35周歲及以下，具備與崗位要求相適應(yīng)的教育背景，金融、英語、經(jīng)濟(jì)類等相關(guān)專業(yè)，大學(xué)英語6級(jí)及以上；

2.具備2年及以上外匯柜面工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉外匯會(huì)計(jì)操作流程；

3.熟悉國(guó)家相關(guān)外匯管理制度，熟悉人民銀行及其他監(jiān)管機(jī)構(gòu)的規(guī)章制度，具備較強(qiáng)的外匯會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)能力，良好的表達(dá)溝通能力；

4.具備較強(qiáng)的表達(dá)溝通和協(xié)調(diào)能力，具備較強(qiáng)的計(jì)算機(jī)操作能力；

5.持CPA證書者優(yōu)先。

二、招聘流程

報(bào)名及資格審查、筆試、面試、背景調(diào)查、體檢、錄用。

三、注意事項(xiàng)

1.應(yīng)聘者個(gè)人信息僅用于此次招聘，蘇州銀行對(duì)未被錄用人員的材料將代為保密，恕不退還；

2.應(yīng)聘者對(duì)個(gè)人填報(bào)信息的真實(shí)性負(fù)責(zé)，如與事實(shí)不符，蘇州銀行有權(quán)取消其錄取資格。

四、報(bào)名方式及相關(guān)說明

1.報(bào)名時(shí)間：即日起至2022年2月28日；

2.報(bào)名方式：登陸蘇州銀行網(wǎng)站人才招聘頁面（hr.suzhoubank.com/zpweb.do）進(jìn)行網(wǎng)上申請(qǐng)。網(wǎng)上報(bào)名為唯一報(bào)名方式，請(qǐng)勿投送紙質(zhì)簡(jiǎn)歷；

3.在法律法規(guī)允許范圍內(nèi)，蘇州銀行可根據(jù)報(bào)名情況，取消或終止個(gè)別崗位的招聘工作；

4.應(yīng)聘渠道以蘇州銀行官網(wǎng)網(wǎng)申為準(zhǔn)；蘇州銀行招聘不會(huì)收取任何費(fèi)用！

信息來源于網(wǎng)絡(luò)，如有變更請(qǐng)以原發(fā)布者為準(zhǔn)。